Avis d'entreprise sur "les missions" chez Bee Engineering | Glassdoor.fr

Avis d'employés de chez Bee Engineering sur "les missions"

Mis à jour le 7 mars 2018

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3.6
74%
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89%
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Bee Engineering Executive Director José Leal e Silva
José Leal e Silva
18 évaluations

Avis sur « les missions »

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  1. Utile (2)

    « Bee engineering - Boite de prestation en ingénieire »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Ingénieur Consultant à Paris
    Ne recommande pas
    Point de vue positif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Bee Engineering à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Equipe commerciales et administratives sympa et à l’écoute Beaucoup d'opportunités de mission avec de grandes entreprises

    Inconvénients

    Salaires bas, pression pour accepter les missions même si elle nous conviennent pas

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    Bee Engineering2018-03-07
  2. Utile (7)

    « Profit, profit, profit ... au détriment du consultant »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Ingénieur Consultant à Boulogne-Billancourt
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Bee Engineering à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Entreprise jeune Pour ceux que ça peut intéresser: des soirées régulières dans l'esprit du team building Titre de transport remboursé à 100 % Intéressement qui représente environ 1/2 mois de salaire net

    Inconvénients

    L'entreprise s'attache à une image "familiale" de ruche mais dans les faits il n'en est rien. Du pur marketing car il y a clairement deux teams: -d'un côté, l'agence où les ingénieurs d'affaires qui font tout pour tirer le maximum de rentabilité de leurs consultants (salaires peu élévés) -de l'autre, les consultants qui font l'image de Bee, mais n'ont pas de retour sur investissement: évolution salariale quasi nulle même si on change de mission et que les clients sont satisfaient IL y a peu ou pas de respect des horaires prévus au contrat pourtant en rapport avec le salaire (ça ne matche pas avec les missions sur le terrain et Bee ne s'en soucie pas).

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    Bee Engineering2018-02-01
  3. Utile (2)

    « Résultat ou Aurevoir »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Consultant 
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Bee Engineering à

    Avantages

    Esprit jeune, les moments de convivialité une fois tous les deux mois

    Inconvénients

    En présence des consultants ou lors des recrutements : discours très politiquement "fun", gros partenariat, choix des missions... Pour avoir eu le bonheur d'écouter récemment une conversation entre ingénieur d'affaire... - beaucoup de turn over sur les managers - consultants payés au plus bas qu'ils peuvent le tolérer (plus grosse marge en perspective auprès du client) - beaucoup de "non-dit" - pas de choix dans les missions

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    Bee Engineering2017-12-22
  4. « Une entreprise de prestation »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - ingénieur procédés à Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Bee Engineering à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Question travail, une boite de presta comme les autres : mêmes clients, mêmes méthodes de travail. La différence est dans la personnalité du chargé d'affaire qui vous encadre et Bee Engineering ne se démarque pas des concurrents à ce niveau. Cependant Bee Engineering s'attache à développer le sentiment d'appartenance à l'entreprise, ce qui n'est pas le cas des autres en général : la vie d'entreprise est plutôt riche, des activités type soirées ou bar sont organisées régulièrement (tous les 3 mois). Par ailleurs le chargé d'affaire passe tous les 2-3 mois prendre physiquement de vos nouvelle (hors point s bilans pour la mission).

    Inconvénients

    La négociation salariale : difficile d'évoluer. Les missions qui peuvent parfois s'éterniser.

    Bee Engineering2017-08-01

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4 avis trouvés