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Avis sur Coolblue

Dernière mise à jour : 2 mars 2019
169 avis

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3,9
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Coolblue Algemeen directeur Pieter Zwart
Pieter Zwart
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Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « Nice Company »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Software Developer - Rotterdam (Pays-Bas)
    Employé actuel - Software Developer - Rotterdam (Pays-Bas)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Coolblue à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    Friendly people and nice work place

    Inconvénients

    Lower salaries than the market no bonus


  2. Utile (3)

    « Not the company it was, not the company they promote they are. »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Software Engineer - Rotterdam (Pays-Bas)
    Ancien employé - Software Engineer - Rotterdam (Pays-Bas)
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Coolblue à temps plein (Plus de 3 ans)

    Avantages

    - Learned a lot because of the unique situations given within the company
    - Met amazing colleagues which I still consider friends.

    Inconvénients

    - Coolblue turned to the worse when changes left an incapable management layer in the IT department. People not suited to fulfill the "leadership" roles were promoted.
    - Coolblue never figured out how to remove bottleneck people from key positions and thus the top-down mentality arose
    - Gossip is now common and seriously affects the life of developers.
    - Diversity is barely non-existant.

    Conseils à la direction

    Learn from the past. Coolblue had great management that was pushed away. Learn from your own current mistakes and build something where developers want to join and not just flee the IT Department.

  3. « Great team, minimum salary »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Coolblue à temps partiel

    Avantages

    Team becomes family
    Chance to grow within company

    Inconvénients

    Salary is minimal
    no connection with upper management


  4. « Inspiring, flexible and responsible jobs »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Business Controller - Rotterdam (Pays-Bas)
    Employé actuel - Business Controller - Rotterdam (Pays-Bas)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Coolblue à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    Inspiring place/office, in which you work with a diversity of colleagues.
    A job in which you get a lot of freedom and responsibility.
    Room to grow and flexibility to learn a lot.

    Inconvénients

    Processes are not carved in stone, this can be seen as a challenge and give room to change things quickly, but this can also be experienced as annoying.


  5. « Delphi Developer »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Coolblue à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Coolblue is a very good company to work, the salaries are not the best, but they try to compensate that with a very good balance between work and personal life

    Inconvénients

    The IT department has changed a lot, and the new set up doesn't share the same vision as the company


  6. « Fun place »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Data Scientist - Rotterdam (Pays-Bas)
    Employé actuel - Data Scientist - Rotterdam (Pays-Bas)
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez Coolblue à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Fun and room to grow

    Inconvénients

    Nt much room to grow, careers stays steady


  7. « Awesome Company to work for »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Junior Recruiter - Rotterdam (Pays-Bas)
    Employé actuel - Junior Recruiter - Rotterdam (Pays-Bas)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Coolblue à temps partiel (Plus d'un an)

    Avantages

    - Company really cares about employees
    - Awesome working atmosphere, especially at HQ
    - Awesome Meeting spaces
    - "The Coolblue Feeling"
    - The Team

    Inconvénients

    Not a lot of flex working space for part timers, but able to work comfortably most of the time.

    Conseils à la direction

    Keep up the good work

  8. Utile (4)

    « Coolblue, you had so much potential »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Software Developer - Rotterdam (Pays-Bas)
    Ancien employé - Software Developer - Rotterdam (Pays-Bas)
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez Coolblue à temps plein (Moins d'un an)

    Avantages

    Great meeting rooms, awesome people

    Inconvénients

    Management overhead.
    Lack of transparency, especially when one of the company principles is "Open, Honest & Direct".
    Lack of technical direction (in the software development department).
    Always reducing employee conditions while bragging about the very big revenue.
    Creation of useless career positions that stop being available after a short time.

    Conseils à la direction

    Trust your employees. Hire good leaders and keep them.
    Give your employees good conditions (not just things that look good on paper) and they'll reward you by being loyal to the company.

    Réponse de Coolblue

    26 févr. 2018

    Vervelend om te lezen dat je je tijd bij Coolblue zo hebt ervaren. We willen graag leren van je ervaring. Mocht je daarom je feedback met ons willen delen, dan kan je me mailen op... Voir plus


  9. « Fun place to work with some drawbacks »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Software Developer Team Lead - Rotterdam (Pays-Bas)
    Employé actuel - Software Developer Team Lead - Rotterdam (Pays-Bas)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Coolblue à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Colleagues are great
    Great location
    Focus on business value

    Inconvénients

    IT Management is inert, lacks vision
    Preventing and repairing technical debt is a continual challenge

    Conseils à la direction

    Consider doing employee satisfaction surveys


  10. Utile (2)

    « Nice environment, management can be clearer on the vision »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Coolblue à temps plein

    Avantages

    - Really lovely to work with the colleagues
    - Culture is nice (open and honest)

    Inconvénients

    The company structure is flat, so growing a lot is not really possible.

    Réponse de Coolblue

    14 déc. 2017

    Hi,

    Thanks for taking the time to write this review. With your feedback we can learn a bit more every day. I would like to hear more from you regarding this situation. Would you send me an e-mail... Voir plus