Avis d'employés de chez FTI Consulting sur "long hours"

Mis à jour le Jun 22, 2020

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15 avis trouvés sur 1,294

4.0
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FTI Consulting President & CEO Steven H. Gunby
Steven H. Gunby
411 évaluations

Avis sur « long hours »

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  1. 3.0
    Employé actuel, plus d'un an

    Grande compagnie

    Jun 22, 2020 - Consultant Senior à New York, NY
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Beaucoup de potentiel de croissance et d'évolution de carrière

    Inconvénients

    De longues heures et de longs voyages

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    1 personne a trouvé cet avis utile

    Réponse de FTI Consulting

    Merci pour la critique positive! Nous aimons particulièrement la façon dont vous mettez en valeur le potentiel de croissance et le développement de carrière. Nous sommes d'accord et nous sommes fiers de constater que plus de 1 000 de nos précieux employés FTI ont été promus cette année seulement.

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  2. 5.0
    Employé actuel, plus de 3 ans

    Excellente entreprise pour laquelle travailler.

    May 15, 2020 - Directeur senior 
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Excellente culture d'entreprise. Sens aigu de la collaboration. De nombreuses possibilités de formation sont disponibles pour continuer à apprendre et à grandir. Plus important encore, l'entreprise se tient aux côtés de ses employés pendant Covid-19 et notre PDG / C-Suite fait un excellent travail en communiquant avec le personnel sur l'état actuel et futur des affaires de FTI.

    Inconvénients

    De longues heures sont parfois nécessaires, mais la possibilité de travailler à distance contribue à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée.

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    1 personne a trouvé cet avis utile

    Réponse de FTI Consulting

    Merci pour la critique positive! Nous sommes d'accord avec vos observations - de haut en bas, la clé de notre entreprise est notre engagement non seulement envers nos clients, mais aussi envers les membres de notre équipe. Parce que prendre soin des membres de notre équipe est l'une de nos valeurs fondamentales, nous recherchons toujours des moyens d'encourager les opportunités de croissance et de développement, et de nous assurer que les employés se sentent valorisés, sont traités équitablement et respectés.

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  3. 5.0
    Employé actuel, plus de 3 ans

    Fier de travailler chez FTI!

    Apr 13, 2020 - Associer à Chicago, IL
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    J'adore travailler avec des coéquipiers très intelligents, motivés et amusants au sein d'une équipe mondiale. Une culture de soutien et d'autonomie à parts égales pour créer votre propre chemin, en fonction de ce que vous souhaitez y mettre. C'est un vrai booster de confiance, et ça fait de venir travailler, oserais-je dire, un plaisir! Horaire flexible et situations de travail à distance même avant Covid 19. Le degré de flexibilité dépendra de votre équipe et / ou de votre engagement, mais je dirais que c'est le plus souvent le cas. Les programmes de rémunération et d'avantages sont excellents dans cette entreprise à croissance rapide. Le match 401k est le meilleur que j'ai eu dans ma carrière. Quelques événements d'entreprise phénoménaux pour le réseautage - mes préférés sont les programmes FTI WIN (Initiative pour les femmes) et WINtern, les fêtes de fin d'année et les dons d'entreprise par le biais de cadeaux de contrepartie, de temps de bénévolat rémunéré, de travail bénévole. Pour toutes les raisons ci-dessus, et plus encore, cela me rend fier de dire à mes connaissances que je travaille chez FTI Consulting.

    Inconvénients

    Heures potentiellement longues en fonction de votre projet / engagement. Mais ensuite, vous êtes récompensé pour l'effort supplémentaire, à la fois financièrement et en reconnaissance d'un travail bien fait, donc je ne suis pas sûr que ce soit un con! Soyez juste conscient de fixer des limites à votre temps.

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    4 personnes ont trouvé cet avis utile

    Réponse de FTI Consulting

    Merci pour la bonne critique! GAGNEZ pour la victoire - et les autres avantages aussi!

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  4. 5.0
    Employé actuel, moins d'un an

    Entreprise amicale et amusante

    Dec 12, 2019 - Consultant 
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Une entreprise formidable pour laquelle travailler, des gens charmants, beaucoup d'expertise.

    Inconvénients

    De longues heures, mais c'est le cas pour la majeure partie de l'industrie, et il y a beaucoup d'avantages et d'avantages sociaux pour compenser cela.

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  5. 4.0
    Employé actuel, moins d'un an

    Bonne culture

    Apr 13, 2019 - Consultant à Londres, Angleterre, Angleterre
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Bonne culture, travail intéressant et collègues expérimentés

    Inconvénients

    Pas de travail flexible, de longues heures

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    1 personne a trouvé cet avis utile
  6. 1.0
    Ancien employé

    Entreprise vraiment horrible

    Mar 11, 2019 - Employé anonyme à Londres, Angleterre, Angleterre
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Soins dentaires et assurance maladie

    Inconvénients

    De longues heures (on s'attend à ce que vous travailliez le week-end) Machine Windows pour la modélisation des données Des collègues compétitifs même lorsqu'ils travaillent sur le même projet Sexisme Favoritisme

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    2 personnes ont trouvé cet avis utile
  7. 5.0
    Employé actuel

    De grandes opportunités

    Nov 1, 2018 - Employé anonyme 
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    De belles opportunités en entreprise si vous souhaitez travailler pour eux

    Inconvénients

    De longues heures et beaucoup de travail à l'extérieur

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    1 personne a trouvé cet avis utile
  8. 4.0
    Employé actuel, plus de 5 ans

    Bonne entreprise pour laquelle travailler

    Aug 10, 2018 - Londres à Londres, Angleterre, Angleterre
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Grands avantages, très flexible, bon bonus

    Inconvénients

    De longues heures pour certains membres du personnel

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  9. 4.0
    Employé actuel, moins d'un an

    Bon endroit pour travailler

    May 29, 2018 - Directeur senior à Londres, Angleterre, Angleterre
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    L'entreprise offre de bons avantages. Bon environnement de travail. Café subventionné. Un travail intéressant et des gens formidables. Bonnes opportunités de carrière.

    Inconvénients

    Peut être de longues heures dans certaines équipes.

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  10. 3.0
    Ancien employé, plus de 3 ans

    Pratique de la technologie de découverte électronique de Ringtail

    May 16, 2018 - Consultant Technique Senior à Londres, Angleterre, Angleterre
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Collègues généralement gentils et intelligents Entreprise professionnelle et mature avec des ressources raisonnablement bonnes Certains engagements peuvent être intéressants avec un travail parfois intéressant et une exposition à des clients plus importants Opportunités de faire partie d'une entreprise qui est à la tête de nombreux événements mondiaux Possibilité de travailler à l'étranger Bureau de Londres très social avec de nombreux événements (pas de temps pour y assister en raison de la charge de travail) Diversité des clients Opportunités d'avancement professionnel Bel emplacement de bureau et de bureau Empreinte internationale Réseau solide Direction générale accessible avec une hiérarchie assez horizontale Bonne prise de force et ensemble d'avantages décents Les membres juniors de l'équipe s'impliquent assez tôt dans les activités Collations gratuites au bureau

    Inconvénients

    Recherchez la revue "Technologie" publiée ici par quelqu'un d'autre qui cloue le point de travailler 24 heures sur 24 Manque de transparence, gestion politique et malhonnête (on a souvent dit des mensonges évidents pour dissimuler les erreurs de la direction) Une mauvaise gestion, qui peut être rapide pour fournir un travail sous-stimulant et inadapté dans le but de gagner de l'argent Aucun investissement dans les personnes - vous êtes formellement encouragé à faire de l'auto-apprentissage, mais il ne vous reste plus de temps car vous êtes censé effectuer les mêmes tâches fastidieuses au quotidien, donc très répétables pour différents clients / projets Le développement des compétences est un succès ou échec basé sur des projets De longues heures - attendez-vous à ne pas concilier vie professionnelle et vie privée et à abandonner votre vie sociale Pas de flexibilité pour travailler à domicile même si officiellement promu (sauf si vous aimez le théâtre) Des cadres supérieurs despotiques qui s'entourent d'un groupe de personnes qui sont gravement incompétentes et que personne n'ose élève la voix La rémunération n'est pas comparable à celle des concurrents, structure de rémunération obscure (les heures supplémentaires étaient payées mais supprimées et remplacées par un bonus discrétionnaire inexistant probablement vu si vous êtes l'animal de compagnie de la direction), les bonus annuels sont à nouveau étonnamment "discrétionnaires" et les paramètres pour obtenir un les bonus discrétionnaires ne sont ni communiqués ni documentés Collaboration limitée à aucune collaboration intersectorielle Valeurs culturelles bien pensées mais non pratiquées Culture d'entreprise toxique désagréable, moral horrible Hiérarchie extrêmement politique et non fondée sur le mérite J'ai assisté à de nombreuses mises à pied alors que j'étais employé là-bas pour répondre aux projections du marché et satisfaire les actionnaires Consultez les rapports financiers pour évaluer la baisse du rendement technologique

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    5 personnes ont trouvé cet avis utile
1 - 10 sur 15 Avis

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