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Avis sur Grant Thornton UK LLP

Dernière mise à jour : 9 juillet 2018
296 avis

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Contrat PermanentTemps Partiel

3,9
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Recom­mandent
Approuvent du PDG
Grant Thornton UK LLP CEO Sacha Romanovitch
Sacha Romanovitch
129 Évaluations

296 Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « CAST »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Audit - Cast
    Ancien employé - Audit - Cast
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Grant Thornton UK LLP en Contrat Permanent (Plus d'un an)

    Avantages

    Friendly non pressurised environment. Management team create a healthy work life balance and are interested personal problems that are accommodated when possible. Performance management is very supportive, more interested in keeping staff. Social events monthly, clear direction given of expectations. People that will help you achieve your personal goals and give you the benefit of their experience.

    Inconvénients

    Busy periods can happen unexpectedly. Some staff members don't appreciate feedback and try to make things negative for everyone. Lack of drive by vocal members of staff that don't appreciate what they have.

    Conseils à la direction

    Be consistent.


  2. « Just a huge PR exercise »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Ancien employé - Employé anonyme - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez Grant Thornton UK LLP en Contrat Permanent (Plus d'un an)

    Avantages

    A relatively good WLB, however this varies across teams. A comfortable office environment in a decent location. Easily commutable

    Inconvénients

    The CEO is driving her own agenda, and furthering her own personal profile at the expense of what the business really needs to grow. Good people are leaving because of the faux culture that is cultivated by senior leadership and the old boys
     (though it just men that benefit here) club.

    Conseils à la direction

    I would listen to what your people really want rather than the CEO who's media visibility has increase on the back of being told "we don't know who she is" when applying for the Top 20 Most Influential Women in the City

  3. « Incompetence Abounds »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Manager - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Ancien employé - Manager - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez Grant Thornton UK LLP en Contrat Permanent (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Flexi working, some great people

    Inconvénients

    Poor senior management, bullying, incompetence of relationship managers, inability to allow enough time to conduct client work.

    Conseils à la direction

    Stop the bullying culture, get rid of the incompetent people, cost jobs for what they really cost


  4. « Manager »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Grant Thornton UK LLP à plein temps

    Avantages

    Good environment
    Interesting projects
    Good work life balance

    Inconvénients

    Pay could be low
    Management sometimes in not to the standards

    Conseils à la direction

    Grow your own managers


  5. « Audit Executive »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Audit Executive - Cambridge, East of England, Angleterre (Royaume-Uni)
    Ancien employé - Audit Executive - Cambridge, East of England, Angleterre (Royaume-Uni)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Grant Thornton UK LLP en Contrat Permanent (Plus d'un an)

    Avantages

    On site parking
    Fruit boxes
    Wide range of clients
    Some managers are great at coaching

    Inconvénients

    Work life balance (same with most audit firms)
    Understaffed
    Some manager are quick to shift blame
    Expected to work extra to accommodate poor audit scheduling
    Terrible audit software (new software coming 2018)

    Conseils à la direction

    Sort out the audit scheduling, allow time on retain for going back to finish engagements and review points.


  6. « Administrator »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Grant Thornton UK LLP en Contrat Permanent

    Avantages

    Culture shift from 'old boys club' to equal opportunity is being brought through.
    Work life balance is fair
    Flexible working arrangements

    Inconvénients

    Sometimes having to deal with personal egos.


  7. « Great place to start your grad role »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Audit Associate - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Employé actuel - Audit Associate - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Grant Thornton UK LLP à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Great training, agile working really encouraged

    Inconvénients

    Nothing! Absolutely love working at GT.

  8. « Current employee »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Grant Thornton UK LLP à plein temps

    Avantages

    Great company and people, good work life-balance, nice projects

    Inconvénients

    Salary and bonuses could be higher


  9. « Audit Associate »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Grant Thornton UK LLP en Contrat Permanent

    Avantages

    Good environment.
    Option to do secondments.

    Inconvénients

    Long hours in busy season


  10. « Staff »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Grant Thornton UK LLP à plein temps (Pendant plus de 8 ans)

    Avantages

    Better rates of pay than the Big4.

    Inconvénients

    Promotions rare
    Discretionary bonuses for business support

    Conseils à la direction

    Performance related bonuses for support staff. Recognition for hard work


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