Avis sur Hays | Glassdoor.fr

Avis sur Hays

Mis à jour le 20 nov. 2019

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3.8
77%
Recommandent à un ami
93%
Approuvent le PDG
Hays CEO Alistair R. Cox
Alistair R. Cox
1 257 évaluations
  1. « Formateur et intensif »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Junior Consultant 

    Je travaille chez Hays à temps plein

    Avantages

    Commissions formation intense pression opportunités

    Inconvénients

    Salaire fixe et pression

    Hays2019-09-12
  2. « Hays Montpellier à éviter »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Consultant à Montpellier
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    Salaire varibale attractif et équipe très jeune

    Inconvénients

    Pression managériale, aucun équilibre travail & vie privée, amplitude horaire, ambiance lourde et manque de confiance envers les salariés

    Conseils à la direction

    Prendre des mesures envers les managers plutôt que de regarder à voir partir les consultants

    Hays2019-11-06
  3. « Experience Consultant »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Consultant à Paris
    Recommande
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    Bonne école pour monter en compétence Bonne ambiance de travail

    Inconvénients

    Manque de bienveillance de la part du management Salaire fixe en dessous du marché Pas de télétravail Horaires rigides Pause déjeuner la plupart du temps devant son bureau Dress code

    Conseils à la direction

    Revoir certaines méthodes de management ( mentalité encore très orientée KPIS )

    Hays2019-10-08
  4. « Bon emploi commercial »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme 
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein

    Avantages

    Beaucoup de primes sur objectif (pourcentage chiffre d'affaire)

    Inconvénients

    Le salaire fixe est très très bas.

    Hays2019-08-29
  5. « Malsain »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Consultant à Paris
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Apprentissage, on s habille en costume, on a une belle soirée tous les ans

    Inconvénients

    Malsain, management pas du tout bienveillant qui est devenu manager par l'argent et non l'état d'esprit, horaires très rigides, mauvais état d'esprit, micro management, fixe grotesque, faussement great place to work

    Conseils à la direction

    Inspirez vous de nouveaux modes de management

    Hays2019-06-08
  6. « Avis très reservé »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Junior Consultant à Paris
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein moins d'un an

    Avantages

    Ambiance très proche entre consultants qui se retrouvent tous les mêmes vendredis dans un bar du 8eme arrondissement Le Mesnil tous les jeudis soir le plus souvent. Très bonne école pour commerciaux qui veulent gagner de l'argent vite sans réfléchir. Pas besoin d'avoir beaucoup de bagage universitaire

    Inconvénients

    Dictature du KPI, attention a la frontière entre vie personnelle et vie professionnelle. Management intransigeant, "turn over" budgeté ?! Sensation forte d'être un "presse bouton" managers pas très malins pour certains.

    Conseils à la direction

    Mettez plus de sens dans vos actions attention au management "au bâton KPI" vous tomberez parfois sur des Consultants qui savent réfléchir un minimum et qui ont fait des études type BAC+5

    Hays2019-06-24
  7. « Bonne école »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    Ancien employé - Recruiter 

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein

    Avantages

    Formation quand on est junior

    Inconvénients

    Salaire par rapport au marché

    Hays2019-05-16
  8. Utile (2)

    « Ereintant »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Consultant à Paris
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Locaux parisiens - Personnel jeune et dynamique - Entraide entre consultants et certains jeunes managers qui tentent d'absorber la pression et de former pour le mieux avec bienveillance - Variable non plafonné qui permet d'atteindre des salaires intéressants si très grosse performance - Une personne de la haute direction plus humaine et portée sur l'échange que les autres.

    Inconvénients

    Les inconvénients sont nombreux, comme listés par les précédents commentaires ; la direction gagnerait à faire confiance à ses consultants. Culture de la peur qui n'a d'égal que la pression du chiffre, constante et renouvelée à chaque début de mois. Organisation pyramidale, chaque euro facturé profite aux nombreux managers (6 à 7 personnes!) au dessus du consultant : la pression est de fait multipliée par le... nombre de personnes à toucher de l'argent sur le chiffre du consultant. Aucune discussion possible avec la direction, discours tout au moins nébuleux du management (beaucoup de secrets, en particulier sur les nombreux départs et le turn over), cela engendre de facto un climat délétère. Discours douteux de certains managers au sujet de collègues de travail, habitude de critiquer les membres de l'équipe quand ils ne sont pas là. Culture du présentéisme et des heures, pas de flexibilité, et des personnes incompétentes restent en poste car planquées ou protégées par la direction pendant que leurs équipes font tout le travail.

    Dérouler

    Conseils à la direction

    Il est urgent pour la pérennité de cette entreprise de repenser les façons de travailler, en accord avec l'époque; à l'heure de la bienveillance au travail, de l'équilibre vie pro vie perso (non, il n'est pas nécessaire de surveiller vos consultants, oui, ils sont capables de faire du home office!) Hays a beaucoup à faire pour maintenir sa place sur le marché. La concurrence propose les même postes, pour beaucoup... plus d'avantages. Ne brisez plus les personnes, un peu d'humain au cœur du travail vous aidera à conserver vos éléments et même, à les faire monter en compétence et à les faire exploser. Ne pas tout miser sur les tops feesers.

    Dérouler
    Hays2019-06-05
  9. « Stimulant »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Consultant Confirmé à Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Hays à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Evolution, primes, bonus, rémunération, localisation

    Inconvénients

    IT, moyens, turnover, reporting, back-office, peu d’aventages

    Conseils à la direction

    Valoriser les salariés ayant de l’ancienneté ainsi que le management

    Hays2019-05-02
  10. « votre objectif : travailler sous pression, ne plus avoir de vie privée, un salaire bas : C'est pour vous! »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Chargée De Recrutement à Paris
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Hays à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Montée en compétence assez rapide

    Inconvénients

    pression constante, aucune flexibilité d'horaires, salaire très bas, perte en qualité, voir des candidats pour voir des candidats, on demande de la qualité en faisant de l'abattage, la liste est longue...

    Hays2019-04-24
2419 avis trouvés
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