Avis sur Kurt Salmon

Avantages

Bon ambiance et bonne progression

Inconvénients

Peu avantages financiers et staffing incertain

Avantages

- positionnement et renommé sur le marché

Inconvénients

- suivi d’une grille de salaire non valorisant

Avantages

Mission intéressantes Bon niveaux d'interlocuteurs Progression rapide

Inconvénients

Variable fortement lié à la performance de la société Spectre un peu trop large de types de mission de consulting sous la même marque

Avantages

Un positionnement intéressant sur certains secteurs, structure assez entreupreunariale

Inconvénients

Une grande variété de missions qui ne peut pas satisfaire à tous les coups

Avantages

Missions intéressantes et challenge permanent

Inconvénients

Salaire moyen et peu d'avantages

Avantages

- Encadrement des juniors - Missions - Formation au cours des missions et via les formations (métier, soft skills, etc.) - Bonne reconnaissance sur le marché

Inconvénients

- Staffing et intérêt des mission via relations avec le management - Salaires bas (variable bas, etc.) - Rachat par Solucom : modèle opérationnel trop différent (positionnement, TJM, dispositif, durée d'intervention, spectre des missions, etc.), pyramide des grades (beaucoup de juniors et peu de middle management "sérieux" et ayant le temps/capacité à encadrer et faire progresser les juniors chez Solucom), anciens KS se retrouvent sur des missions SI de Solucom faute de nouveaux contrats métier KS, etc. - Beaucoup de départ des anciens KS (surtout dans le management)

Conseils à la direction

- Pas eu de plan de rétention à la hauteur du challenge - Modèle opérationnel construit sans réel prise en compte des attentes des collaborateurs

Avantages

Bon package et valorisation des expériences opérationnelles

Inconvénients

Cycle d'une promotion par an

Avantages

Bon rythme de travail Belles missions, avec des problématiques variées (du management à la stratégie)

Inconvénients

Dilution potentielle dans les différentes fusions