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Avis sur NIKE

Dernière mise à jour : 24 juin 2018
3 504 avis

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Contrat PermanentTemps Partiel

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Recom­mandent
Approuvent du PDG
NIKE President and CEO Mark G. Parker
Mark G. Parker
1 834 Évaluations

3 504 Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « Motivé »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Vendeur conseil - Paris
    Employé actuel - Vendeur conseil - Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez NIKE à temps partiel (Plus d'un an)

    Avantages

    Une expérience professionnelle en plus rémunération

    Inconvénients

    Cela prend une partie de mon temps


  2. « vendeur nike »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    Avantages

    Equipe jeune et dynamique
    Evénement sportif

    Inconvénients

    pas vraiment d'inconvénients si ce n'est les horaires mas possibilité de s'arranger avec les managers

  3. « Bon »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Nike Athlete - Paris
    Ancien employé - Nike Athlete - Paris

    J'ai travaillé chez NIKE en Contrat Permanent (Moins d'un an)

    Avantages

    Tickets Restaurant, Primes collective, Staff Dress toutes les saisons

    Inconvénients

    Communication compliqué entre les athlètes.


  4. « 1eres impressions »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez NIKE à plein temps (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    Évoluer au milieu de passionnés de sport et rythmer sa vie professionnelle avec les grands événements sportifs.

    Inconvénients

    Rémunération et avantages. Dirigeant qui pense que la marque se suffit à elle même et ne valorise pas le travail réalisé ou les personnes qui l'ont portés avant les années fastes. politique RH calamiteuse.

    Conseils à la direction

    Investir dans les salariés pour garder leur engagement. Clarifier l'organisation, les zones de responsabilités. Gros risque de perte de talents confirmés et peu d'opportunités pour des jeunes démontrant du potentiel


  5. « CATEGORY SALES MANAGER »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme

    Je travaille chez NIKE à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Monde du sport, Entreprise américaine.

    Inconvénients

    Entreprise américaine, politique interne, temps.


  6. « Mauvais management »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Vendeur - Serris
    Ancien employé - Vendeur - Serris
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez NIKE en Contrat Permanent

    Avantages

    Ce qui était un avantage était l'union de l'equipe, que les responsables ont voulu créer à travers une formation.

    Inconvénients

    Cependant une fois arriver sur le terrain, les managers n'etaient pas compétent, et les responsables mettaient une pression monstre. Accuser de vol sans preuves, virer des personnes en leur donnant de faux espoirs. Les responsables etaient des femmes et on avait l'impression qu'elles n'appréciaient pas les vendeuses qu'elles avaient pourtant sélectionnées. Tres mauvais management et beaucoup de pression qui ont rendu l'ambiance pesante.

    Conseils à la direction

    Refaite l'équipe des responsables et managers. Et ne sous estimez pas vos vendeurs.


  7. « assistant marketing »

    StarStarStarStarStar
    • Opportunités de carrière
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    Avantages

    Salaire et travail en équipe

    Inconvénients

    aucun inconvénients à dire sur cet entreprise

    Conseils à la direction

    aucun conseil

  8. « paris isi »

    StarStarStarStarStar
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    Avantages

    beaucoup surtout le travail du dimanche pourqioi pas pourquoi ci

    sa reste facultatif mais trezs bien

    Inconvénients

    peu surtout la plenitude de cmoyens cetait genial sur toule le paris saint germain faisait des maillots de bains

    Conseils à la direction

    ras


  9. « Très positif »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - chargée de communication interne - Paris
    Ancien employé - chargée de communication interne - Paris
    Recommande
    Point de vue neutre

    Avantages

    Travail d'équipe, l'écoute, valeurs, bonne ambiance

    Inconvénients

    Pas d'inconvénients pendant la période de travail


  10. « BELLE ENTREPRISE MAIS BCP DE PROBLEMES RH »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez NIKE en Contrat Permanent

    Avantages

    Bel environnement de travail avec de beaux magasins et de beaux produits.

    Clientèle cool.

    Management participatif.

    30 % de réduction en magasin et tenue de travail fournie par l'entreprise plusieurs fois dans l'année.

    Inconvénients

    de nombreuses erreurs de paie, retards sur le versement de salaires. Erreur sur les calcul des bonus.

    Conseils à la direction

    Ne pas externaliser la paie.


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