Avis des salariés sur New Yorker | Glassdoor.fr

Avis sur New Yorker

Mis à jour le 30 juin 2019

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2.9
40%
Recommandent à un ami
33%
Approuvent le PDG
New Yorker CEO Friedrich Knapp
Friedrich Knapp
19 évaluations
  1. « Vendeur »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - vendeur polyvalent à Lyon
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez New Yorker à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    payement des heures supplémentaires possibilité d'évoluer au seins de l'entreprise

    Inconvénients

    Heures supplémentaires sont payés à majorer

    Continuer à lire
    New Yorker2018-03-19
  2. « Sympa mais trop jeune »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme 
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez New Yorker à temps partiel

    Avantages

    Vacances des la première année

    Inconvénients

    Mal géré pour tout les magasins par le siege

    Continuer à lire
    New Yorker2019-07-01
  3. « Moyen + »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Directeur adjoint à Lyon
    Recommande
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez New Yorker à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Primes annualisation en devellopement

    Inconvénients

    Pas de formation Peu de reconaissance Peu de moyens

    New Yorker2019-03-16
  4. « Un métier riche en tous points à condition d'obéir à la direction ! »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
     

    Je travaille chez New Yorker à

    Avantages

    Salaire pas mal Tickets restaurants Participation

    Inconvénients

    Aucun droit à l'erreur Charge de travaille trop importante Management déplorable

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    New Yorker2019-01-28
  5. Utile (1)

    « Ma pire expérience »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Responsable Adjointe 
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez New Yorker à temps plein moins d'un an

    Avantages

    Tickets restaurant Discount de 30% c'est tout

    Inconvénients

    Une entreprise qui ne respecte que les "cadres". Aucune valorisation des autres collaborateurs (adjoint, premier vendeur, vendeur, stockiste). Non respect du code du travail. Management sous pression. Les systèmes sont entièrement en allemand, trop de papiers inutiles. Personnel réprimandé des un écart de caisses de 30 centimes.

    Continuer à lire
    New Yorker2019-01-22
  6. « a fuir »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Responsable Adjointe à Lille
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif

    J'ai travaillé chez New Yorker à temps plein moins d'un an

    Avantages

    le salaire, la formation pour le reste il n’y a rien

    Inconvénients

    tout pas d’avantage avant 6 mois d’ancienneté

    New Yorker2019-01-21
  7. Utile (2)

    « Peu de valeurs humaines, charge de travail bien trop excessif pour des équipes débordées en permanence »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Responsable adjoint 
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez New Yorker à temps plein moins d'un an

    Avantages

    Reduction du personnel, tickets restaurants

    Inconvénients

    Charge travail trop élevé pour les équipes, ambiance parfois pesante de la part de la direction. Aucuns contact avec le client

    New Yorker2018-02-16
  8. Utile (1)

    « Gérant »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme 
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    N'approuve pas le PDG

    Je travaille chez New Yorker à temps plein

    Avantages

    Indépendance, marge d’erreur, bonne école

    Inconvénients

    Salaire, trop de demandes, pas assez de ressources, manque de professionnalisme du siège

    New Yorker2019-03-27
  9. « Vendeuse »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme 

    J'ai travaillé chez New Yorker à temps partiel

    Avantages

    Bonne équipe et management du magasin soudé avec les équipes de ventes.

    Inconvénients

    Direction régionale qui ne sait pas communiquer Logiciel et caisse très datée, beaucoup trop de procédures papier inutiles

    New Yorker2018-03-28
  10. « vendeuse »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    Ancien employé - Vendeuse 
    Recommande
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez New Yorker à temps plein

    Avantages

    c est un magasin que j adore

    Inconvénients

    je n ai rien à dire. Aucun

    Continuer à lire
    New Yorker2018-03-20
11 avis trouvés
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