Avis sur Progress

Mis à jour le 31 juil. 2020

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3.7
64%
Recommandent à un ami
66%
Approuvent le PDG
Progress CEO Yogesh Gupta
Yogesh Gupta
155 évaluations
  1. « experience interessant »

    2.0
    Ancien employé - Employé anonyme 

    J'ai travaillé chez Progress à temps plein plus d'un an

    Avantages

    salaire raisonnable; collègues étaient agréable

    Inconvénients

    manque de stratégie; spécialement pour le marché français la société s'est retiré de plus en plus; les locaux sont d'ailleurs fermés aujourd'hui, avec très peux d'employées resté en situation 'home office'

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  2. « Bien »

    3.0
    Ancien employé - Employé anonyme 

    J'ai travaillé chez Progress à temps plein

    Avantages

    Car allowance, restaurant d'entreprise, fond d'entreprise pour les sorties

    Inconvénients

    Fermeture de la filiale, les employés étaient proche des clients et prospects

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  3. « Une entreprise en changement.... »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme 
    Ne recommande pas
    Perspective neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Progress à temps plein

    Avantages

    une organisation basé sur un modèle éditeur classique c.a.d. concentré sur la vente de ses offres avec une implacation de partenaires

    Inconvénients

    frilosité a investir et s'éntendre au delà de sa technologie mainframe historique. A cédé toutes les autres offres innovantes

  4. Utile (3)

    « le koh lanta parisien »

    1.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Sales Engineer à Puteaux
    Ne recommande pas
    Perspective négative
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Progress à temps plein moins d'un an

    Avantages

    Salaire (mais c'est une technique pour allécher les candidats pour rejoindre Progress) .

    Inconvénients

    Une société en déperdition, qui cherche un reprenneur depuis plusieurs années. Le management local (plutôt semi local car basé à Rotterdam) est inexistant et peine à motiver l'équipe française. Du coup, il y a des départs volontaires ou involontaires tous les 6 mois et une équipe française qui se réduit comme peau de chagrin. J'avais vraiment l'impression d'être à Koh Lanta et je suis vraiment heureux d'être parti de cette organisation...

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  5. « Good company »

    4.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
     à Rotterdam
    Recommande
    Perspective positive
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Progress

    Avantages

    Nice working environment Good management Good salary

    Inconvénients

    A lot of work is asked

  6. « Directeur des ventes par canaux »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Responsable des ventes de chaînes à Puteaux
    Ne recommande pas

    Je travaille chez Progress à temps plein depuis moins d'un an

    Avantages

    La société a été juste avec moi du début à la fin.

    Inconvénients

    Progress est devenu une entreprise financière.

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  7. COVID-19
    Utile (2)

    « Excellente entreprise pour laquelle travailler qui se soucie de vous »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme à Alpharetta, GA
    Recommande
    Perspective positive
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Progress à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Horaire de travail flexible, le leadership se soucie vraiment des commentaires et agit en conséquence, l'entreprise évolue dans la bonne direction et je suis là pour rester. Pas de licenciements à l'époque de Covid en raison de la gestion lean.

    Inconvénients

    Non je suis encore au courant.

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  8. Utile (1)

    « Plus heureux que jamais après plus de 17 ans »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme à Morrisville, NC
    Recommande
    Perspective positive
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Progress à temps plein depuis plus de 10 ans

    Avantages

    Le personnel du PDG est très accessible et ancré dans le monde qui nous entoure Transparence élevée Des gens formidables

    Inconvénients

    Nous courons "lean" ... J'ai appris à voir cela généralement comme un "pro" car cela évite les licenciements en période d'incertitude économique et assure qu'il y a beaucoup de travail à faire.

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    Traduit automatiquement de l'anglais par Google
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  9. Utile (8)

    « Le PDG de l'entreprise a cherché de l'argent »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Consultant Senior à Boston, MA
    Ne recommande pas
    Perspective neutre
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez Progress à temps plein plus de 10 ans

    Avantages

    Les transferts interministériels sont faciles. La technologie est plutôt bonne.

    Inconvénients

    Le produit primaire (90% des revenus de l'entreprise) est relégué au fond des rayons par la direction actuelle, et ça se voit. Auparavant, c'était un excellent lieu de travail, mais ils ont perdu leur chemin au cours des 10 à 15 dernières années et maintenant c'est juste un travail. Le PDG actuel pense aux mots à la mode et au flash et n'est pas en phase avec l'histoire et l'héritage de l'entreprise et la direction réelle de l'industrie.

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    Traduit automatiquement de l'anglais par Google
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  10. Utile (1)

    « bon point de départ, mauvaise gestion »

    3.0
    Ancien employé - Commercial 
    Ne recommande pas

    J'ai travaillé chez Progress à temps plein

    Avantages

    ambiance amusante, bon point de départ

    Inconvénients

    mauvaise gestion, morale de gestion douteuse

    Traduit automatiquement de l'anglais par Google
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