Avis sur QIAGEN | Glassdoor.fr

Avis sur QIAGEN

Mis à jour le 14 juin 2019

Pour filtrer les avis, ou .

336 avis trouvés

3.8
ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
Tendances des évaluationsTendances des évaluations
69%
Recommander à un ami
87%
Approuvent le PDG
QIAGEN CEO Peer M. Schatz
Peer M. Schatz
192 évaluations
  1. « Great Team Spirit - Interesting/Challenging Projects - Career Dev needs attention« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Senior Scientist à Boston, MA
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez QIAGEN à temps plein depuis plus de 5 ans

    Avantages

    The team spirit at this location is fantastic. The projects are very exciting and challenging. There are high expectations and everyone is kept busy with testing timelines. Great opportunities to develop and launch products

    Inconvénients

    Career development of individuals is an area that needs attention. This is an area that is being addressed currently

    Conseils à la direction

    Continue to monitor the career development of the employees. Important to keep the pulse on this area and that projects are the only focus.

    QIAGEN2019-04-20
  2. « Good company« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme 
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez QIAGEN à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Company Culture and leadership are great

    Inconvénients

    Need of establishing teams appreciation meetings

    QIAGEN2019-03-27
  3. « Bad management« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme 
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    N'approuve pas le PDG

    Je travaille chez QIAGEN à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    Not so much pros to share.

    Inconvénients

    Bad management and short insight.

    QIAGEN2019-04-09
  4. « Work on core team to run clinical device studies for QIAGEN diagnostic products and pharma client companion diagnostics« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Clinical Study Lead à Manchester, Angleterre
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    Je travaille chez QIAGEN à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Dynamic, varied work, exposure to clients, PMA submissions, good team spirit

    Inconvénients

    Too busy, inefficiency, business driven by R&D (product development) rather than clinical/ medical/ regulatory requirements

    Conseils à la direction

    Look at the rest of the market; update standard project phases to match regulatory clinical requirements ie address medical and clinical affairs in priority to product development. PD leadership at the start of a project must be balanced by other core team members throughout.

    QIAGEN2019-03-23
  5. « Great potential« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme à Melbourne
    Ne recommande pas
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez QIAGEN à temps partiel depuis plus d'un an

    Avantages

    Great business at a global level. Great values driven global mission. Brilliant and strategic minded country leader.

    Inconvénients

    Complete disconnect regionally. Lacking resources. Lacking professional development and contemporary business practices. Zero work life balance. Culturally the regional business shows preference for the Singapore working culture, Australian working culture is looked down upon as entitled and overly expensive.

    Conseils à la direction

    Regional leadership should adopt contemporary and strategic commercial thinking. Allow country leaders to run their country and start valuing professional development. Token online course are an empty gesture. Consider the advantages and discretionary effort gained by embracing the local industrial laws. I see alignment only between the global teams and country leader; the entire regional level of leadership...

    Dérouler
    QIAGEN2019-04-23
  6. « Bioinformatics Sales Specialist« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme 
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez QIAGEN à temps plein

    Avantages

    Good work life balance and employee support.

    Inconvénients

    Frequent structural changes and unrealistic targets.

    QIAGEN2019-03-12
  7. « overall a good place to work, but better if you're German« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme 
    Recommande
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez QIAGEN à temps plein plus de 10 ans

    Avantages

    A German-owned-run-headquartered company, QIAGEN is a good place to work, overall. It exhibits a typical hierarchical structure, so recognize that all significant decisions and timelines come from HQ. Working at QIAGEN is great for junior employees to mid-level managers.

    Inconvénients

    all significant decisions and timelines come from HQ. Most business support activities like Payroll, Customer Service, and IT have been outsourced, so get used to hunting for a solution, developing a workaround, and waiting for email replies.

    QIAGEN2019-03-18
  8. Utile (1)

    « Proud to be a part of QIAGEN« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Scientist à Frederick, MD
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez QIAGEN à temps plein (moins d'un an)

    Avantages

    Nice company with many great products and technologies. Friendly colleagues and easy atmosphere.

    Inconvénients

    My boss had no knowledge of his job and was one of the laziest managers I've worked, if not the worst one. Unfortunately, he just used others' hard work to credit his terrible performance.

    Conseils à la direction

    Find a way to promote and recognize good people, and fire people who can not do their job well especially for leadership roles.

    QIAGEN2019-02-26
  9. « The people are great but....« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Senior Scientist 

    Je travaille chez QIAGEN à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    The people who work at Qiagen are what make it a great place to work rather than the job itself. The benefits are good but Qiagen is not the only company to offer these and the same can be said for flexible working hours. Work life balance is ok but the onus is on the individual employee to enforce this rather than the company as a whole.

    Inconvénients

    Stress levels can be high depending on which project you are allocated to and who the managers are. Some Projects are given all the resource and everyone else is expected to cope There is a high turn over of staff at all levels of the company The pay is low for the industry and location yet they want highly motivated employees. (Even after the ~4years I have been here my pay is less than my previous job) New...

    Dérouler

    Conseils à la direction

    You have said you want to decrease staff turn over but you seem unwilling to listen to the advice from your staff that pay is the biggest issue for people leaving.

    QIAGEN2019-02-21
  10. Utile (3)

    « Small US branch of European company« 

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme à Waltham, MA
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez QIAGEN à temps plein

    Avantages

    Good colleagues, kind atmosphere.

    Inconvénients

    No internal growth opportunities unless someone left the company. Almost 1/3 of work forces are contractors. Terrible work/life balance. They claim that their 2019 benefit is competitive. but It is very difficult to agree with them. Once you compare their salary, insurance, vacation and bonus to other companies, you may get this point.

    QIAGEN2019-03-09
336 avis trouvés