Avis sur Start People
Mis à jour le May 13, 2022
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76 avis trouvés sur 208
- Populaires
- Évaluation la plus haute
- Évaluation la plus basse
- Plus récents
- Plus anciens d'abord
"à l'écoute" (dans 5 avis)
"Voiture de société, carte essence, chèques repas" (dans 4 avis)
"équilibre vie privé vie pro peut être parfois déséquilibré" (dans 6 avis)
"heures supplémentaires" (dans 3 avis)
- Employé actuel★★★★★
Avantages
tres bien accompagné par les personnes
Inconvénients
aucun inconvenients a mettre enoeuvre
- Employé actuel, moins d'un an★★★★★
Avantages
Bonne ambiance, proximité avec les dirigeants
Inconvénients
Peu de perspective d’évolution Salaire un peu bas
- Employé actuel★★★★★
Avantages
Aucun avantages si ce n’est celui de se faire exploiter
Inconvénients
Tout est à refaire dans cette société
Continuer à lire - Ancien employé, moins d'un an★★★★★
Avantages
Les cartes cadeaux culture et sport. Les indemnités de fin de mission.
Inconvénients
Les missions sont souvent courtes.
- Ancien employé★★★★★
Avantages
13e mois, mutuelle, flexibilité, bonne ambiance, formations
Inconvénients
Le salaire fixe est bas
- Employé actuel★★★★★
Avantages
Il y a une bonne ambiance
Inconvénients
Les salaires sont trop bas
- Ancien employé, moins d'un an★★★★★
Avantages
Des avantages conséquents (RTT, congés payés, CE) Des challenges intéressants
Inconvénients
Le recrutement interne semble se moquer de la marque employeur : on sollicite des candidats ou des gens sur le marché (ou à l'écoute) pour ne leur donner aucune nouvelle du jour au lendemain. Voilà des pratiques d'un autre âge qui ne devraient pas exister. Une grosse pression de résultats qui semble faire passer l'humain au second plan.
Continuer à lire - Ancien employé, plus d'un an★★★★★
Avantages
Primes et challenges très intéressants. Une hiérarchie à l'écoute et accessible. Logiciel intuitif et facilitant
Inconvénients
Des process trop stricts parfois
- Employé actuel, plus d'un an★★★★★
Avantages
Prime variable sur objectif Véhicules de service ou fonction selon grade Week end off
Inconvénients
Horaires variables Pression Non paiement des heures supplémentaires Manque de considération
- Employé actuel, moins d'un an★★★★★
Avantages
Ça ne fait pas assez longtemps que je travaille pour eux, donc je ne connais pas les avantages
Inconvénients
Ne sais pas encore courte mission chez eux
FAQ sur les avis concernant Start People
Start People a une note générale de 3.8 sur 5, selon plus de 208 avis publiés anonymement par ses employés. 72 % des employés recommanderaient à un ami de travailler chez Start People et 51 % ont des perspectives positives pour l'entreprise. Cette note a augmenté de 3 % au cours des 12 derniers mois.
72 % des employés recommanderaient à un ami de travailler chez Start People, selon les avis Glassdoor. Les employés donnent également à Start People la note de 3.5 sur 5 en ce qui concerne l'équilibre vie professionnelle/vie privée, 3.7 pour la culture et les valeurs, et 3.4 pour les opportunités de carrière.
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