Avis de Business Analyst chez TELUS | Glassdoor.fr

Avis de : Business Analyst chez TELUS

Mis à jour le 31 mai 2019

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4.1
87%
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TELUS CEO Darren Entwistle
Darren Entwistle
0 évaluations
  1. « Analyste daffaire »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Business Analyst à Montréal, QC
    Recommande
    Point de vue positif

    Je travaille chez TELUS à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    Les avantages sociaux possibilité devolution de carriere reconnaissance mobilisation la direction les valeurs

    Inconvénients

    Salaire pas dautres inconvenients telus rocks

    Conseils à la direction

    Salaire devraientt etre equitables selon la valeur du travail livré: beaucoup de charges

    TELUS2019-05-31
  2. « Excellent employeur qui encourage divers styles de travail »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Business Analyst 
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez TELUS à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Beaucoup de projets d’envergure en santé. Compagnie qui détient un très gros portfolio de systèmes pour réclamations d’assurances, de gestion de pharmacie, de DMÉ, de DCI, etc. Très grosses parts de marché au Canada. Souple, accommodant, encourage le travail à domicile. Maximise l’utilisation des technologies de communication pour favoriser le travail à distance. Salaires compétitifs.

    Inconvénients

    Ambiance de travail varie énormément d’une équipe à l’autre. Équipes réparties à travers le Canada, vous obligeant à travailler avec des collègues qu’on ne voit jamais... pas toujours aisé. Certaines équipes de projets sont très désorganisées avec des ressources de compétences très variées. Peut être difficile d’obtenir les informations et ressources nécessaires à la bonne marche des projets. Culture d’entreprise... très ‘Canadian’, ie, multiculturalisme à outrance.

    Dérouler
    TELUS2018-02-15
2 avis trouvés