Avis de Software Engineer chez Tripadvisor

Mis à jour le 18 sept. 2019

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5 avis trouvés sur 1 k

4,3
67%
Recommandent à un ami
83%
Approuvent le PDG
Tripadvisor President and CEO Stephen Kaufer
Stephen Kaufer
67 évaluations

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  1. 5,0
    Employé actuel, plus de 3 ans

    Intelligence et humanité

    18 sept. 2019 - Ingénieur Logiciel à Needham, MA
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    – Grande culture d'entreprise : l'organisation est véritablement horizontale. – Individualités brillantes : il y a un grand nombre de personnes qui se soucient réellement de ce qu'elles font. – Nombreux avantages : outre les déjeuners gratuits, beaucoup de choses sont prévues pour vous faciliter la vie ! On sent beaucoup d'attention !

    Inconvénients

    Vous n'arriverez pas à partir. (J'ai passé un entretien et j'ai reçu des offres financièrement plus intéressantes, mais je n'ai pas encore trouvé d'endroit qui me semble mieux. Et donc, je ne suis pas parti !)

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    1 personne a trouvé cet avis utile

    Réponse de Tripadvisor

    Talent Acquisition Specialist

    Merci pour vos remarques positives. Nous apprécions les opinions des employés à tous les niveaux et départements; nous sommes heureux d'apprendre que cela a été votre expérience. Nous sommes également ravis d'apprendre que vous avez trouvé notre ensemble d'avantages, ainsi que nos avantages au-delà du travail, utiles.

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  2. 3,0
    Ancien employé, plus de 5 ans

    Les choses se détériorent.

    28 oct. 2018 - Ingénieur logiciel sénior à Boston, MA
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Les employés sont intelligents. L’ingénieur prend soin du travail et de la qualité.

    Inconvénients

    Je suis chez Tripadvisor depuis Needham. C’était une expérience très positive les deux premières années, mais depuis, les choses se sont détériorées. C’est peut-être à cause de la chute des actions, passées de plus de 100 dollars à 30 dollars à un moment donné, que Tripadvisor est devenu plus tendu et plus prudent. Ces dernières années, la devise consistait à « réduire les frais généraux ». Ces « frais généraux » entraînent les effets suivants : L’équipe a été réduite de moitié (beaucoup sont partis, mais pas beaucoup de nouvelles recrues), mais les tâches ont été doublées, les casse-croûtes ont été réduits (on s’est même débarrassé des gobelets en papier à tous les étages), une multitude de réorganisations. Lorsque j’ai commencé à travailler à mon poste actuel, j’ai réalisé que la culture chez Tripadvisor n’était pas meilleure non plus. D’une part, Tripadvisor n’investit pas beaucoup dans le personnel. Il n’y a pas eu beaucoup de formation. Par exemple, à moins qu’elle ne soit directement adaptée aux postes existants, les demandes de participation aux conférences seront très probablement rejetées. Au cours des six dernières années, je n’ai pas pu assister à une seule conférence. La transparence chez Trip est moins bonne que dans d’autres entreprises. Par exemple, les employés ont formulé des questions auxquelles ils n’ont jamais obtenu de réponse. À la réunion, il n’y a généralement que quelques minutes pour aborder quelques questions. Mais c’est surtout la direction qui a fait fausse route. J’ai littéralement vu l’entreprise laisser partir un bon employé au lieu d’essayer de le garder. Si la direction veut que vous partiez, elle vous rendra la vie difficile pour que vous démissionniez vous-même. Si la direction pense qu’une équipe n’apporte pas de plus-value à son organigramme, elle la laisse mourir lentement d’elle-même. Il y a de bons dirigeants, selon l’équipe à laquelle vous avez adhéré, mais la direction de CoreX eng n’en est pas une.

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    24 personnes ont trouvé cet avis utile
  3. 3,0
    Ancien employé, plus d'un an

    Quand tout est un problème P1, tout va bien.

    14 janv. 2016 - Ingénieur logiciel II à Needham, MA
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    Le nouveau siège social de l'entreprise Needham possède les meilleures commodités. Il y a un déjeuner fourni 5 jours par semaine, une salle de jeux, un gymnase avec des vestiaires, etc. car : - Il y a des gens vraiment incroyables qui y travaillent qui me manquent énormément ; et, - Il s'agit d'un excellent premier emploi après vos études collégiales qui vous donne une formidable expérience d'apprentissage.

    Inconvénients

    Le produit est excellent, mais l'entreprise semble avoir peu de sympathie pour les ingénieurs qui y travaillent. Il est très facile pour un directeur de produits d'insister pour que vous travailliez durant la fin de semaine quand ce n'est pas lui qui fait le travail d'ingénierie. Tous les directeurs de produits n'ont pas les mêmes compétences, ce qui rend votre travail encore plus frustrant, car : - Il y a trop de politicaillerie. Les gens protègent leurs projets plutôt que de collaborer entre eux, alors chaque journée est une corvée ; et, - L'ingénierie contribue peu à la feuille de route du produit, ce qui oblige finalement certains des meilleurs ingénieurs à se chercher un nouvel emploi dans les petites entreprises.

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    26 personnes ont trouvé cet avis utile

    Réponse de Tripadvisor

    Merci pour votre avis. Nous sommes heureux que vous ayez pu profiter du nouveau siège social et de l'expérience d'apprentissage positive ici. L'ingénierie est essentielle à notre succès et nous prenons très au sérieux vos préoccupations et celles des autres personnes quittant TripAdvisor. Il est décevant d'entendre parler des luttes de collaboration et des déséquilibres au sein des équipes, car la collaboration entre le produit et l'ingénierie est essentielle pour fournir des produits de haute qualité. Nous continuons d'investir pour nous assurer que les équipes d'ingénierie et de produits travaillent efficacement ensemble pour créer des produits dont nous sommes fiers et offrir de belles expériences à nos utilisateurs. Nous vous remercions de nous avoir sensibilisés aux défis que vous avez rencontrés et vous souhaitons la meilleure des chances dans vos projets futurs. Nick Shanny SVP Ingénierie et opérations

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  4. 5,0
    Employé actuel, moins d'un an

    Un des meilleurs endroits où travailler à Ottawa

    13 mai 2017 - Ingénieur Logiciel à Ottawa, ON
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    TripAdvisor propose une belle participation aux bénéfices, une excellente rémunération par rapport à ce qui se pratique à Ottawa, et des avantages intéressants comme les déjeuners préparés par un traiteur et un programme de remboursement des frais de transport en commun. L'environnement de travail est de taille moyenne, une trentaine d'ingénieurs, dans un cadre ouvert, donc vous finissez par vraiment connaître tout le monde. Les gens sont sympathiques et prêts à aider, et en général, il n'y a pas beaucoup de compétition malsaine entre collègues, du moins en ingénierie.

    Inconvénients

    Fortes attentes, parfois stressant car la publication est hebdomadaire. Comme ce bureau est virtuel, les communications avec le siège et rester au courant de tout sont un défi permanent. Les choses bougent très vite chez TripAdvisor.

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    8 personnes ont trouvé cet avis utile

    Réponse de Tripadvisor

    Merci pour votre avis. J'apprécie que vous ayez abordé de nombreuses choses qui font de TripAdvisor un lieu de travail idéal: des avantages uniques, un environnement de bureau ouvert et des collègues sympathiques et serviables. Je reconnais que nous avons des attentes élevées pour nos équipes et que nous nous en tenons à notre philosophie «speed wins». Les deux ont grandement contribué à notre succès au fil des ans. Travailler sur plusieurs sites et fuseaux horaires présente des défis de communication pour toute organisation et nous ne sommes pas différents. Bien que nous ayons fait des progrès dans ce domaine, il y a place à amélioration et nous sommes toujours ouverts aux suggestions. Merci encore pour vos commentaires et votre engagement continu envers TripAdvisor. - Nick Shanny, vice-président directeur de l'ingénierie et des opérations

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  5. 2,0
    Ancien employé, plus de 3 ans

    Un bon endroit pour se faire recruter, une mauvaise entreprise où rester.

    8 juin 2018 - Ingénieur Logiciel à Needham, MA
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    Approbation du PDG
    Perspective commerciale

    Avantages

    - Un endroit idéal pour apprendre les conventions de style de codage, le cadrage de grands projets, et bien d'autres compétences nécessaires aux carrières de génie logiciel. - Déjeuner gratuit. - Un endroit idéal pour nouer des contacts avec des ingénieurs. De nombreuses start-ups de la région sont fondées par d'anciens employés de TripAdvisor.

    Inconvénients

    - Peu de possibilités d'évolution professionnelle, et l'entreprise tente désespérément de le cacher en promettant plus d'opportunités « si vous travaillez dur ». - Vagues directives sur la manière d'utiliser correctement la rotation des ingénieurs. - Gestion extrêmement médiocre de la dette technique. - Stack technologique dépassée et cadres supérieurs résistants au changement. - Tolérance de la direction/des groupes peu communicatifs et insulaires. - Le département des RH est en retard sur son temps. - Très peu de standardisation de la technologie entre les groupes ou même entre les employés. Le fait que les employés configurent leurs propres boîtiers de développement est un excellent exemple qui coûte énormément de productivité pour des gains d'apprentissage minimes. - La base de code s'effondre sous son propre poids. À leur crédit, ils ont engagé un ingénieur senior uniquement pour atténuer ce problème. Lorsque j'ai quitté l'entreprise, le moral était assez bas. Non seulement il y a très peu de postes senior disponibles, mais il n'est pas intéressant de prendre un poste senior direction parce que les technologies et la philosophie de conception prennent du retard par rapport aux normes industrielles, ce qui entrave la capacité de passer à d'autres entreprises ou même de changer de poste au sein de l'entreprise.

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    32 personnes ont trouvé cet avis utile
Affichage de 1 - 5 sur 5 avis en Français

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