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Avis sur UPS

Dernière mise à jour : 20 septembre 2018
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Contrat PermanentTemps Partiel

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Approuvent du PDG
UPS Chief Executive Officer David Abney
David Abney
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  1. « Avis sur emploi chez UPS »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme - Paris
    Ancien employé - Employé anonyme - Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez UPS en Contrat Permanent (Plus d'un an)

    Avantages

    Entreprise solide, moyens financiers importants, marque connue et respectée, culture d'entreprise forte, forte loyauté des collaborateurs.

    Inconvénients

    Pas d'inconvénients particuliers. Il faut juste adhérer au mode de fonctionnement d'une grande entreprise.


  2. « Bonne culture d'entreprise, salarié sous payé, management en France vieillissant »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Ingénieur industriel - Plaisir
    Ancien employé - Ingénieur industriel - Plaisir
    Ne recommande pas
    Point de vue positif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez UPS en Contrat Permanent (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    - Formation des équipes
    - Ticket restaurant
    - Mutuelle
    - Culture d'entreprise
    - Entreprise visionnaire

    Inconvénients

    Le management est vieillissant, notamment dans les services supports tel que I.E (ingénieur industriel), OSP (sous traitant), ce qui a pour conséquence de ralentir le rythme de l'entreprise en France (qui est d’ailleurs dépassé et qui n'arrive pas à suivre les évolutions guidé par les état unis). L'évolution du salarié ce fait donc au bon vouloir de vos manager direct, qui très souvent freine votre évolution (car peur de perdre sa place) et même si vos compétences et connaissance sont supérieur au poste que vous occupé, à moin de déménager à l'autre bout de la France (sans contrepartie salariale) vous n'évoluerai jamais.
    Les managers ont les pleins pouvoir et parle très souvent avec une énorme forme de mépris de leurs collaborateurs.
    Les jeune embeauchés sont réellement sous payé (souvent -20% de ce qu'ils pourrait toucher ailleur..

    Conseils à la direction

    écouter les salarié,
    Changer le management Francais
    pour une boite qui dégage autant de bénéfice, n'avoir qu'UNE boite de chocolat à noêl est exagéré.

  3. « Etudiant alternant pendant 2 ans »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Industrial Engineer - Paris
    Ancien employé - Industrial Engineer - Paris
    Recommande
    Point de vue négatif
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez UPS en Contrat Permanent (Plus d'un an)

    Avantages

    Entreprise très structurée et très structurante, formatrice

    Inconvénients

    Travers Français de l'application du management à l'Américaine.

    Conseils à la direction

    Attention aux pratiques politiciennes et de gestions personnelles de carrière d'un nombre certains de managers, voire de superviseurs qui conduisent à la perte de talents....


  4. « bien »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé Polyvalent - Jonage
    Employé actuel - Employé Polyvalent - Jonage
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez UPS à temps partiel (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    13 mois , ce , chèque vacances, chèque de noël, mutuel

    Inconvénients

    Heures un peut décalé entre les 2 tris

    Conseils à la direction

    Être à l écoute des c est employé.


  5. « Commercial »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Sales Executive - Plaisir
    Ancien employé - Sales Executive - Plaisir
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez UPS en Contrat Permanent (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Primes
    Dimension internationale
    Boîte solide
    Investissement interne

    Inconvénients

    Descrimination
    Harcèlement moral &sexuel
    Managers intouchables
    Évolution interne pr les anciens

    Conseils à la direction

    Verrouiller au niveau des managers France les règles et les conduites vexatoires


  6. « Super equipe ! »

    StarStarStarStarStar
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    J'ai travaillé chez UPS à temps partiel

    Avantages

    des équipes motivées tout au long de l'année

    Inconvénients

    rythme chargé et beaucoup de pression

    Conseils à la direction

    célébrer les bons résultats


  7. « Travail intéressant »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Team Leader - Annecy-le-Vieux
    Employé actuel - Team Leader - Annecy-le-Vieux
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez UPS à plein temps (Pendant plus de 10 ans)

    Avantages

    Tickets restaurants - Goodies - les horaires qui peuvent s'adapter à des urgences ou imprévus - le travail en équipe
    L'autonomie relative et la satisfaction du service rendu aux clients

    Inconvénients

    Stress - la complexités des procédures rendent le travail de plus en plus dur il faudrait simplifier tout ça pour que les clients comme les employés s'y retrouvent

    Conseils à la direction

    Simplifiez les procédures

  8. « c est cool »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Assistante RH - Saint-Ouen, Île-de-France
    Employé actuel - Assistante RH - Saint-Ouen, Île-de-France
    Recommande
    Point de vue négatif

    Je travaille chez UPS à plein temps (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    l ambiance est sympa les gens le sont aussi. L'organisation reste à faire. le café est gratuit...

    Inconvénients

    Pas de possibilité d 'evolution. Toutes les places sont prises. Les augmentations sont rudes. Beaucoup de decisions sont prise à la tête.


  9. « Entreprise très professionnelle et orientée client »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Responsable Comptes stratégiques - Lyon
    Ancien employé - Responsable Comptes stratégiques - Lyon
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez UPS en Contrat Permanent (Pendant plus de 5 ans)

    (Traduit de l'anglais)

    Avantages

    UPS offre un bon dispositif général et de bonnes conditions de travail. Il est possible de gagner des parts au niveau intermédiaire du management. L'entreprise a beaucoup de solutions de transport différentes, à la fois nationales et internationales.

    Inconvénients

    En tant que responsable des ventes, les objectifs de vente peuvent être très difficiles à atteindre, en particulier lorsque vous n'avez pas un contrôle total sur votre portefeuille de clients. En tant que responsable de compte stratégique, non seulement vous gérer les entreprises basées en Europe, mais vous gérez également la partie EMEA d'un compte d'entreprise américaine d'envergure internationale où toutes les décisions sont prises aux États-Unis, y compris les décisions relatives à la répartition EMEA. Ceci peut engendrer des confrontations d'opinions et porter préjudice à l'ensemble de la gestion de compte au plus haut niveau.

    Conseils à la direction

    Plus de flexibilité avec des solutions client. Meilleure communication à travers les régions, plus de solutions réalistes pour éviter la déception du client lorsque les solutions promises ne peuvent pas être implémentées.


  10. « Blessure »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Mecanicien - Saint-Lambert, QC (Canada)
    Ancien employé - Mecanicien - Saint-Lambert, QC (Canada)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez UPS à temps partiel (Moins d'un an)

    Avantages

    Avancement et apprendre de nouvelles chosez

    Inconvénients

    Aucun inconvénient à travailler dans cette entreprise

    Conseils à la direction

    Aucun


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