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Avis sur Wells Fargo

Dernière mise à jour : 16 juillet 2018
18 892 avis

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Contrat PermanentTemps Partiel

3,5
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Recom­mandent
Approuvent du PDG
Wells Fargo CEO Timothy J. Sloan
Timothy J. Sloan
2 131 Évaluations

18 892 Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « top »

    StarStarStarStarStar
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme

    Je travaille chez Wells Fargo à plein temps

    Avantages

    pee perco abondement ce horaires

    Inconvénients

    je ne vois pas d inconvenient paarticuliers


  2. « Business manager »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Wells Fargo en Contrat Permanent

    Avantages

    ambiance de travail bien, direction à l'écoute

    Inconvénients

    flexibilité à améliorer et la possibilité d'évolution aussi

  3. « experience »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Teller - Paris
    Employé actuel - Teller - Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Avantages

    très bonne expérience de travail dans le cadre d'une évolution professionnelle.

    Inconvénients

    la direction peut être très exigent .


  4. « avis ANCIEN EMPLOYEUR »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez Wells Fargo en Contrat Permanent

    Avantages

    avantages sociaux et avancement de carrière.

    Inconvénients

    Hiérarchie et décisions compliquées direction.


  5. « fermeture succursales au Canada »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Directrice - Montréal, QC (Canada)
    Ancien employé - Directrice - Montréal, QC (Canada)
    Recommande
    Point de vue neutre

    J'ai travaillé chez Wells Fargo en Contrat Permanent (Pendant plus de 10 ans)

    Avantages

    Poste permanet, securite d'emploi.

    Inconvénients

    stress, heures de travail, aucune conciliation travail - famille, attente de la direction trop exigente et aucune aide


  6. « summer analyst »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    Avantages

    The colleague are really nice and helpful! working culture there is great and everyone seems to be enjoying their working environment

    Inconvénients

    might be a little too laid back for juniors


  7. Utile (1)

    « an OK place to work for a short while »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre

    J'ai travaillé chez Wells Fargo en Contrat Permanent (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    There is an opportunity to make a lot of money but industry contacts and networking is crucial. No guarantee of success.

    Inconvénients

    Stressful and thankless job. Onboarding is terrible and sales goals are very difficult to meet.

  8. Utile (154)

    « Ample Opportunity for Growth »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Phone Banker II - Westlake, TX (États-Unis)
    Employé actuel - Phone Banker II - Westlake, TX (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Wells Fargo à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Wells Fargo treats each and every employee as an asset by encouraging employees to continuously learn and grow both individually and as a team. I have never worked for a company that focuses so intensely on supporting its' employees through coaching, mentoring, and encouraging career development.

    Inconvénients

    The only cons involved in working for Wells Fargo involve those barriers that employees may create as a result of poor adherence to schedule, or not reaching out to ask questions when necessary.

    Conseils à la direction

    Most always do, but make sure to say good morning to each and every one of your team members! It really makes a difference and makes being at work feel like being home!


  9. « Teller »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Anonymous - Bensalem, PA (États-Unis)
    Employé actuel - Anonymous - Bensalem, PA (États-Unis)
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Wells Fargo à temps partiel (Plus d'un an)

    Avantages

    Can be a fun learning experience.

    Inconvénients

    Work life balance.
    Benefits
    No overtime

    Conseils à la direction

    Treat tellers better because they are the front line of the company.


  10. Utile (1)

    « Great place to work post-2016 »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Branch Manager III
    Employé actuel - Branch Manager III
    Recommande
    Point de vue positif
    Désapprouve le PDG

    Je travaille chez Wells Fargo à plein temps (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Highly competitive benefits package, new hires start with 16 total days PTO, decent insurance package, generous paternity leave.

    Low pressure environment. Very low sales goals.

    Inconvénients

    Brand reputation is at an all time low. You become cautious when telling people where you work.

    The abolishment of sales goals post-2016 = substantially less bonus income.

    Conseils à la direction

    Continue to invest in team members’ salaries and benefits and you will stop the exodus of talent that occurred when you harmed our reputation through obscene and unethical sales practices.


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