1. « Très bonne ambiance »

    4.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    Intérimaire actuel - Junior Online Country Marketer 
    Recommande
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Care.com à depuis moins d'un an

    Avantages

    Un emplacement incroyable à Berlin, une super équipe, une culture d'entreprise très décontractée

    Inconvénients

    Pas beaucoup d'avantages, la plupart des gens ne restent que peu de temps

    Traduit de l'anglais
    Afficher l'original
    Care.com2019-07-09
  1. « Good Company »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Customer Service Representative 
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Care.com à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Amazing benefits and PTO. Work from Home opportunity.

    Inconvénients

    Road to advancement is not made clear

    Care.com2020-05-08

    Réponse de Care.com

    May 28, 2020Senior Recruitment Manager

    Thank you for your response! We always love to hear from ALL our employees both past and present. Post-acquisition things are still being rolled out but if you'd like to share your thoughts further, I'd be happy to hear them. - Kristen, Sr. Recruitment Manager | talent@care.com

  2. « nightmare »

    2.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Home Health Caregiver à Eureka, CA
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif

    Je travaille chez Care.com à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    good pay, nice location, mostly laid back

    Inconvénients

    emotional abuse, irrational, unrealistic standards

    Care.com2020-05-26

    Réponse de Care.com

    May 28, 2020Senior Recruitment Manager

    Thank you for your comments and we are always open to feedback as we continue to establish ourselves post-acquisition. If you have any you'd like to follow up with please reach out to Kristen, Sr. Recruitment Manager - talent@care.com

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