1. « Un Avenir »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Technicien de maintenance à Malakoff
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Hemmersbach à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    Prime, flexibilité, compréhension sans oublier salaire attractifs, paniers repas très raisonnable et évolution rapide, voyage en Afrique du Sud offert aux meilleur techniciens une aventure tout frais payé

    Inconvénients

    Comme tout entreprise en plein développement malheureusement il ya un revers de médaille changement de management

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    Hemmersbach2019-11-12
  1. Utile (7)

    « Great team to grow »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Service Delivery Manager à New York, NY
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Hemmersbach à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    I love the team I'm working in. They support me every day and I have the chance to grow personally and professionally. Without these guys it wouldn't be the same work. I like the daily challenges we master together, as kind of a family. I can highly recommend this cooperation.

    Inconvénients

    Nothing what is really important.

    Hemmersbach2018-06-26
  2. « The worst experience i have ever had »

    1.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Intérimaire actuel - Inside Sales Representative à Germany, OH
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Hemmersbach à depuis plus de 10 ans

    Avantages

    Nothing only the team was really good... But Management was the worst-case

    Inconvénients

    Stingier benefits.. Less opportunity for growth..projects without Market study... Management has 0 sales experience although all projects are based on sales... They used google translation to translate documents and reports and as well contracts..no loyalty /no honest/Lower Pay or Inadequate Remuneration// no idea about sales KPIS ///Lesser availability or resources

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    Hemmersbach2019-12-22

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