Comment devenir Training Analyst

Vous envisagez de devenir Training Analyst ou vous avez déjà commencé votre carrière et prévoyez la prochaine étape ? Découvrez comment devenir Training Analyst, les compétences nécessaires pour réussir, comment faire progresser votre carrière et obtenir une promotion, et les niveaux de rémunération auxquels vous attendre à chaque étape de votre évolution de carrière. Explorez les nouveaux emplois pour un poste de Training Analyst et les options de transition de carrière vers des postes similaires.

Évolution de carrière d'un Training Analyst

spécialiste de la formation (H/F)

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38 % sont passés
2 - 4Années d'expérience
34 k € - 54 k € /anSalaire annuel moyen
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38 % sont passés

spécialiste de la formation (H/F) senior

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2 - 4Années d'expérience
72 k € - 72 k € /anSalaire annuel moyen
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spécialiste de la formation (H/F) iv

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5 - 7Années d'expérience
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Parcours salarial

Évolution de carrière d'un Training Analyst

spécialiste de la formation (H/F) i
spécialiste de la formation (H/F)
spécialiste de la formation (H/F) senior
spécialiste de la formation (H/F) responsable
spécialiste de la formation (H/F) iv
spécialiste de la formation (H/F) principal
0 €
16 k €
32 k €
48 k €
80 k €

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Compétences importantes dans l'évolution de carrière d'un Training Analyst

Microsoft Office Suite
PeopleSoft HCM

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