Que fait un SAP Consultant ?

Les consultants SAP fournissent un soutien, une formation et des conseils pour les projets et les initiatives impliquant des programmes et des systèmes logiciels SAP (Systems Applications and Products). Ils fournissent généralement ces services en tant que travailleur indépendant. Ils peuvent être recrutés pour aider à la planification, au développement, à la mise en œuvre ou à la maintenance d'un système ou d'un programme particulier. Ils analysent les besoins organisationnels, identifient les principaux objectifs ou défis et recommandent des solutions basées sur SAP. Ils fournissent des services de dépannage et d'assistance technique, et peuvent créer des guides d'utilisation ou d'autres documents et matériels d'assistance.

Les consultants SAP sont généralement titulaires d'une licence dans une discipline informatique. Ils doivent justifier d'une grande expérience pratique des systèmes et programmes SAP. Ces rôles exigent d'excellentes compétences analytiques, une attention aux détails et de bonnes capacités de gestion de projet. La maîtrise des langages de programmation est un avantage.

Équilibre travail/vie privée
3,8 ★
Échelle salariale--
Opportunité de carrière
3,8 ★
Expérience moy.+ de 8 ans

Salaires d'un SAP Consultant

Salaire de base moyen

43 488 € /an
Similaire à la moyenne nationale
Prime non incluse
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33 k €
Moyenne : 43 k €
57 k €
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Salaire estimé selon Glassdoor

Évolution de carrière d'un SAP Consultant

Découvrez comment devenir SAP Consultant, les compétences et les études nécessaires pour réussir, et le niveau de rémunération auquel vous attendre à chaque étape de votre carrière.

Moyenne d'années d'expérience

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2 - 4
0 %
5 - 7
50 %
8+
50 %
Hors années d'études et/ou de formation
Voir l'évolution de carrière

Entretiens d'embauche pour SAP Consultant

Foire aux questions sur les rôles et responsabilités d'un SAP Consultant

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  • consultant (H/F)

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