Comparer AIG à Deluxe Corporation BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez AIG et chez Deluxe Corporation grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez AIG ou Deluxe Corporation. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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AIG

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Deluxe Corporation

Évaluations d'employés

  • AIG a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 4846 avis)
Les employés AIG ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 595 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,1
Les employés AIG ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Opportunités de carrière
2,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,6
Les employés AIG ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Rémunération et avantages
3,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,7
Les employés AIG ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,0
Équipe dirigeante
2,9
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Les employés AIG ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Culture et valeurs
3,1
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Brian Duperreault PDG AIG
79%
79%Brian Duperreault
Les employés AIG ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 24%, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Approbation du PDG
Barry McCarthy PDG Deluxe Corporation
55%
55%Barry McCarthy
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
64%
Les employés AIG ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 19%, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Recommandent à un ami (%)
45%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
48%
Les employés AIG ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 22%, par rapport à celle des employés Deluxe Corporation.
Perspective commerciale positive
26%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Balayeur2 salaires
72 685 €/an
Chef De Projet2 salaires
54 973 €/an
Office Manager1 salaires
57 896 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • AIG a 264 avis de plus que Deluxe Corporation qui mentionnent « Good benefits » comme un avantage.
  • « Senior management » est l'inconvénient le plus mentionné chez AIG.
  • « Upper management » est l'inconvénient le plus mentionné chez Deluxe Corporation.
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 312 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« No room »(sur 13 avis)
Avis en vedette

Ancien intérimaire - Intérimaire anonyme

J'ai travaillé chez AIG à

Avantages

Liberté de mouvements, d'organisation...que dire de mieux

Inconvénients

pas de grandes perspectives d'évolution

Conseils à la direction

RAS

Offres d'emploi

AIG a récemment posté 874 emplois de plus que Deluxe Corporation.