Comparer AT&T à PSAV BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez AT&T et chez PSAV grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez AT&T ou PSAV. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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AT&T

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PSAV

Évaluations d'employés

  • AT&T a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Note générale, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • PSAV a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Opportunités de carrière, Équipe dirigeante et Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Culture et valeurs.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 22952 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,3
(basée sur 1255 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,2
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,0
Les employés AT&T ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,1, par rapport à celle des employés PSAV.
Rémunération et avantages
2,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,1
Les employés AT&T ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés PSAV.
Équilibre travail-vie privée
2,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,8
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,1
Culture et valeurs
3,1
Approbation du PDG
Approbation du PDG
John Stankey PDG AT&T
52%
52%John Stankey
Approbation du PDG
Mike McIlwain PDG PSAV
70%
70%Mike McIlwain
Les employés PSAV ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 18%, par rapport à celle des employés AT&T.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
57%
Recommandent à un ami (%)
56%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
41%
Les employés AT&T ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés PSAV.
Perspective commerciale positive
33%

Salaires

AT&T a 12 salaires soumis de plus que PSAV.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Account Director2 salaires
129 344 €/an
Service Manager1 salaires
96 480 €/an
Software Engineer1 salaires
80 283 €/an
Salaires pour des emplois similaires
Responsable Clientèle1 salaires
47 774 €/an

Ce que les employés en disent

  • « Great benefits » est l'avantage le plus mentionné chez AT&T.
  • « Good people » est l'avantage le plus mentionné chez PSAV.
  • AT&T a 1 266 avis de plus que PSAV qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Great benefits »(sur 1853 avis)
« Good pay »(sur 1761 avis)
Avantages
« Good people »(sur 35 avis)
« Free food »(sur 34 avis)
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 82 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez AT&T à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

AT&T est une bonne société avec un fort ADN, l accès aux formations est facile

Inconvénients

Comme beaucoup de société il n y a pas de plan de carriers, il faut créer son réseau pour trouver les nouvelles opportunité, dans un environnement très cloisonné par clients.

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez PSAV à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

Bon salaire Bon temps Bon patron

Inconvénients

Temps nuit System de travai est pas bon

Offres d'emploi

AT&T a récemment posté 2 336 emplois de plus que PSAV.