Comparer Airbus à Thales BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Airbus et chez Thales grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Airbus ou Thales. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Airbus

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Thales

Évaluations d'employés

  • Airbus a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Thales a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,3
(basée sur 228 avis)
Les employés Airbus ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Thales.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 303 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Opportunités de carrière
3,5
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,9
Rémunération et avantages
3,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,1
Équilibre travail-vie privée
4,1
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,5
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,9
Les employés Airbus ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Thales.
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Guillaume Faury PDG Airbus
93%
93%Guillaume Faury
Approbation du PDG
Patrice Caine PDG Thales
96%
96%Patrice Caine
Les employés Thales ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Airbus.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
83%
Recommandent à un ami (%)
81%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
49%
Les employés Airbus ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Thales.
Perspective commerciale positive
44%

Salaires

Parmi les 3 principaux emplois communs aux deux entreprises, les salaires de Thales étaient en moyenne supérieurs de 11 021 € que ceux de Airbus.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Stagiaire75 salaires
1 137 €/mois
Chef De Projet29 salaires
53 260 €/an
Stage12 salaires
1 144 €/mois
Salaires pour des emplois similaires
Stagiaire74 salaires
1 231 €/mois
Chef De Projet17 salaires
47 334 €/an
Software Engineer14 salaires
40 040 €/an

Ce que les employés en disent

  • Airbus a 3 avis de plus que Thales qui mentionnent « Work life balance » comme un avantage.
  • Thales a 22 avis de plus que Airbus qui mentionnent « De travail » comme un avantage.
  • « Big company » est l'inconvénient le plus mentionné chez Airbus.
  • « French » est l'inconvénient le plus mentionné chez Thales.
Avantages
Avantages
« De travail »(sur 99 avis)
Avantages
« De travail »(sur 121 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Big company »(sur 37 avis)
« Pour les »(sur 29 avis)
Inconvénients
« French »(sur 54 avis)
« De travail »(sur 40 avis)
Avis en vedette

Ancien stagiaire - Stagiare

J'ai travaillé chez Airbus à moins d'un an

Avantages

Passionnant, bonne ambiance, bon suivi et début de carrière valorisant

Inconvénients

aucun, aucun, aucun, aucun, aucun

« Thales AVS »30 juil. 2020

Stagiaire actuel - Data Scientist

Je travaille chez Thales à

Avantages

Très bonne intégration, l'équipe est sympathique Le travail est intéressant, et les tuteurs compétents

Inconvénients

Il n'y a pas d'inconvénients

Offres d'emploi

Thales a récemment posté 2 760 emplois de plus que Airbus.