Comparer Apple à VMware BÊTA
Comparez VMware avec Apple : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.Évaluations d'employés
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
(basée sur 15676 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
(basée sur 4640 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
Culture et valeurs
Culture et valeurs
Culture et valeurs
Approbation du PDG
Approbation du PDG91%
91%Tim Cook
Approbation du PDG
97%
97%Pat Gelsinger
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
Salaires
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Spécialiste7 salaires
22 352 €/an
Technical Specialist5 salaires
16 947 €/an
Software Engineer3 salaires
57 467 €/an
Salaires pour des emplois similaires
Responsable du développement commercial oem hp vmware3 salaires
58 168 €/an
Systems Engineer2 salaires
78 160 €/an
Technical Account Manager3 salaires
65 573 €/an
Ce que les employés en disent
Avantages
Inconvénients
Avis en vedette
« Bien »7 févr. 2020
J'ai travaillé chez Apple à temps partiel
Avantages
Bien reçu votre lettre et votre réponse
Inconvénients
Pas bien de soucis pour moi aussi de ouf mais
« Gestionnaire de compte technique »14 nov. 2019
Je travaille chez VMware à temps plein depuis plus d'un an
Avantages
Flexibilité des horaires au siège social/au bureau/au service client Petit-déjeuner gratuit tous les jours, téléphone portable professionnel, ordinateur portable professionnel... (Apple/Dell) Déplacements professionnels à Las Vegas/Barcelone une à deux fois par an au moins Fête de Noël tous les ans Options d'achat d'actions (1 à 15 % du salaire brut) Participation aux bénéfices (18 % du salaire brut) Primes (12 % du salaire brut) Indemnités kilométriques (10 % du salaire brut)
Inconvénients
Politique orientée vers le client et avec de très fortes attentes quant au délai de réponse pour le traitement des courriels, des problèmes, des livraisons et des livrables Pression de la direction... vis-à-vis des dépenses Conditions de travail des cadres (attendez-vous à être appelés en-dehors des heures de bureau)