Comparer Apple à Wells Fargo BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Apple et chez Wells Fargo grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Apple ou Wells Fargo. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Apple

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Wells Fargo

Évaluations d'employés

  • Apple a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Wells Fargo a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 16403 avis)
Les employés Apple ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,5 de celle des employés Wells Fargo.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 23363 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,5
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,3
Les employés Apple ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,6 de celle des employés Wells Fargo.
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,6
Les employés Apple ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5 de celle des employés Wells Fargo.
Équipe dirigeante
3,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,2
Les employés Apple ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,6 de celle des employés Wells Fargo.
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Tim Cook PDG Apple
93%
93%Tim Cook
Les employés Apple ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 13% de celle des employés Wells Fargo.
Approbation du PDG
Charlie Scharf PDG Wells Fargo
80%
80%Charlie Scharf
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
82%
Les employés Apple ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 12% de celle des employés Wells Fargo.
Recommandent à un ami (%)
70%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
71%
Les employés Apple ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 19% de celle des employés Wells Fargo.
Perspective commerciale positive
52%

Salaires

Apple a 200 salaires soumis de plus que Wells Fargo.
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Spécialiste8 salaires
23 534 €/an
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36 610 €/an
Genius Administrator4 salaires
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1 203 €/mois
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Ce que les employés en disent

  • Wells Fargo a 194 avis de plus que Apple qui mentionnent « Great benefits » comme un avantage.
  • « Long hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez Apple.
  • « Sales goals » est l'inconvénient le plus mentionné chez Wells Fargo.
Avantages
Avantages
« Great benefits »(sur 1738 avis)
« Great people »(sur 760 avis)
Avantages
« Great benefits »(sur 1932 avis)
« Good benefits »(sur 1410 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 482 avis)
« Retail hours »(sur 321 avis)
Inconvénients
« Sales goals »(sur 1328 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Apple à temps partiel

Avantages

efficacité, opportunité, esprit d'équipe, apprentissage rapide

Inconvénients

charge de travail, stresse, organisation,

« top »28 nov. 2017

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Wells Fargo à temps plein

Avantages

pee perco abondement ce horaires

Inconvénients

je ne vois pas d inconvenient paarticuliers

Offres d'emploi

Wells Fargo a récemment posté 1 676 emplois de plus que Apple.