Comparer Assystem à Hemmersbach BÊTA

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Hemmersbach

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 341 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 161 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
2,7
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
2,5
Rémunération et avantages
3,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,2
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,7
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,0
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Dominique Louis PDG Assystem
64%
64%Dominique Louis
Approbation du PDG
Ralph Koczwara PDG Hemmersbach
84%
84%Ralph Koczwara
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
50%
Recommandent à un ami (%)
74%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
37%
Perspective commerciale positive
67%

Salaires

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Ingénieur D'études25 salaires
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Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« De travail »(sur 21 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Salaire bas »(sur 15 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Chargé D'Essais

Je travaille chez Assystem à temps plein depuis plus d'un an

Avantages

- missions variées - cumules des RTTs - salaire attractif

Inconvénients

- mauvaise rémunération des IKs - rémunération du grand déplacement inférieur à la moyenne

Conseils à la direction

- rémunérer les IKs entre le domicile et le lieu de travail

« Un Avenir »12 nov. 2019

Employé actuel - Technicien de maintenance

Je travaille chez Hemmersbach à temps plein depuis plus de 3 ans

Avantages

Prime, flexibilité, compréhension sans oublier salaire attractifs, paniers repas très raisonnable et évolution rapide, voyage en Afrique du Sud offert aux meilleur techniciens une aventure tout... frais payé

Inconvénients

Comme tout entreprise en plein développement malheureusement il ya un revers de médaille changement de management

Conseils à la direction

Continuer à Être humain et à l écoute mais savoir être ferme quand il le faut

Offres d'emploi