Comparer Audley Travel à Scott Dunn BÊTA

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Audley Travel

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Scott Dunn

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 230 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 39 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,3
Opportunités de carrière
3,7
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,5
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,1
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,2
Équipe dirigeante
3,3
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
3,7
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Nick Longman PDG Audley Travel
59%
59%Nick Longman
Approbation du PDG
Sonia Davies PDG Scott Dunn
N/ASonia Davies
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
60%
Recommandent à un ami (%)
64%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
40%
Perspective commerciale positive
65%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Audley »(sur 61 avis)
« Fam trips »(sur 45 avis)
Aucun avis pour cette entreprise.
Inconvénients
Inconvénients
« Audley »(sur 42 avis)
« Long hours »(sur 25 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Anonymous

J'ai travaillé chez Scott Dunn à temps plein moins d'un an

Avantages

- Grand soutien de la part de la direction. - Logement du personnel génial. -bon salaire - pas mal de temps libre.

Inconvénients

- Intensif en main-d'œuvre, vous pourriez en faire moins avec une autre entreprise. - souvent on se sentait comme un rouage dans une machine.

Offres d'emploi