Comparer Avalon Flooring à CarSense BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Avalon Flooring et chez CarSense grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Avalon Flooring ou CarSense. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Avalon Flooring company icon

Avalon Flooring

CarSense company icon

CarSense

Évaluations d'employés

  • CarSense a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 83 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,8
(basée sur 286 avis)
Les employés CarSense ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 1,4, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,1
Opportunités de carrière
4,7
Les employés CarSense ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 1,6, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,4
Rémunération et avantages
4,6
Les employés CarSense ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,2, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,2
Équilibre travail-vie privée
4,7
Les employés CarSense ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,5, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Équipe dirigeante
4,6
Les employés CarSense ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 1,3, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
4,7
Les employés CarSense ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 1,3, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Maryanne Adams PDG Avalon Flooring
57%
57%Maryanne Adams
Approbation du PDG
Roger Penske PDG CarSense
97%
97%Roger Penske
Les employés CarSense ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 39%, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
52%
Recommandent à un ami (%)
93%
Les employés CarSense ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 41%, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
55%
Perspective commerciale positive
91%
Les employés CarSense ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 36%, par rapport à celle des employés Avalon Flooring.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Great benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Avalon Flooring.
  • « Christmas party » est l'avantage le plus mentionné chez CarSense.
  • CarSense a 3 avis de plus que Avalon Flooring qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 6 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 9 avis)
Avis en vedette

Offres d'emploi

CarSense a récemment posté 71 emplois de plus que Avalon Flooring.