Comparer Best Buy à New York Public Interest Research Group BÊTA

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Best Buy

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 20841 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,3
(basée sur 83 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,5
Opportunités de carrière
2,9
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,6
Rémunération et avantages
2,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
2,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,9
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Corie Barry PDG Best Buy
79%
79%Corie Barry
Approbation du PDG
Blair Horner PDG New York Public Interest Research Group
82%
82%Blair Horner
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
80%
Recommandent à un ami (%)
54%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
61%
Perspective commerciale positive
36%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Ingénieur1 salaires
1 317 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
« Canvass »(sur 10 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 473 avis)
Inconvénients
« Canvassing »(sur 17 avis)
Avis en vedette

Je travaille chez Best Buy à

Avantages

Expérience acquise et le professionnalisme de l'employeur.

Inconvénients

Je ne vois aucun inconvénient a travailler à la Terrasse Des Ternes.

Conseils à la direction

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