Comparer Betfred à Geonomics BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Betfred et chez Geonomics grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Betfred ou Geonomics. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Geonomics

Évaluations d'employés

  • Geonomics a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
2,7
(basée sur 237 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 4 avis)
Les employés Geonomics ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,9, par rapport à celle des employés Betfred.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
2,4
Opportunités de carrière
4,5
Les employés Geonomics ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 2,1, par rapport à celle des employés Betfred.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
2,0
Rémunération et avantages
3,4
Les employés Geonomics ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,4, par rapport à celle des employés Betfred.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,1
Équilibre travail-vie privée
3,3
Les employés Geonomics ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,2, par rapport à celle des employés Betfred.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,1
Équipe dirigeante
2,7
Les employés Geonomics ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Betfred.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
2,0
Culture et valeurs
3,0
Les employés Geonomics ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 1,0, par rapport à celle des employés Betfred.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Fred Done PDG Betfred
27%
27%Fred Done
Approbation du PDG
James Oakes PDG Geonomics
100%
100%James Oakes
Les employés Geonomics ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 73%, par rapport à celle des employés Betfred.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
26%
Recommandent à un ami (%)
100%
Les employés Geonomics ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 74%, par rapport à celle des employés Betfred.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
23%
Perspective commerciale positive
N/A

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « New people » est l'avantage le plus mentionné chez Betfred.
  • « Long hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez Betfred.
Avantages
Avantages
« New people »(sur 9 avis)
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 27 avis)
« Low pay »(sur 16 avis)
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Offres d'emploi