Comparer Boeing à UPS

Découvrez les conditions de travail chez Boeing et chez UPS grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez Boeing ou UPS. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

Boeing

Aérospatiale et Défense

Boeing

Aérospatiale et Défense

UPS

Livraison et transport routier

UPS

Livraison et transport routier

Salaires

Sales

1 salaires

18 171 €/mois (total)

1 salaires

Stagiaire

1 salaires

1 289 €/mois (total)

1 salaires

President

1 salaires

55 000 €/an (total)

1 salaires

Account Executive

11 salaires

39 415 €/an (total)

11 salaires

Commercial

5 salaires

2 446 €/mois (total)

5 salaires

Manager

2 salaires

58 502 €/an (total)

2 salaires

Évaluations d'employés

Boeing a obtenu une note plus élevée dans 10 domaines : Note générale, Culture et valeurs, Diversité et inclusion, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Rémunération et avantages, Opportunités de carrière, Approbation du PDG, Recommandent cette société et Perspective commerciale positive.

Note générale

3,9

★★★★★

Sur la base de 13770 avis

3,9

★★★★★

Sur la base de 13770 avis

3,5★

Culture et valeurs

Note plus élevée

3,5★

Plus élevée

Culture et valeurs

3,9★

Diversité et inclusion

Note plus élevée

3,9★

Plus élevée

Diversité et inclusion

3,9★

Équilibre travail-vie privée

Note plus élevée

3,9★

Plus élevée

Équilibre travail-vie privée

3,1★

Équipe dirigeante

Note plus élevée

3,1★

Plus élevée

Équipe dirigeante

3,9★

Rémunération et avantages

Note plus élevée

3,9★

Plus élevée

Rémunération et avantages

3,8★

Opportunités de carrière

Note plus élevée

3,8★

Plus élevée

Opportunités de carrière

Opinion des employés

68%Approbation du PDG

David Calhoun

68%Approbation du PDG

David Calhoun

75%

75%Recommandent cette société

Les employés Boeing ont donné pour « Recommandent cette société » une note supérieure de 14% par rapport à celle des employés UPS.

75%

75%Recommandent cette société

60%

60%Perspective commerciale positive

Les employés Boeing ont donné pour « Perspective commerciale positive » une note supérieure de 7% par rapport à celle des employés UPS.

60%

60%Perspective commerciale positive

Note générale

3,5

★★★★★

Sur la base de 31051 avis

3,5

★★★★★

Sur la base de 31051 avis

3,2★

Culture et valeurs

3,2★

Culture et valeurs

3,8★

Diversité et inclusion

3,8★

Diversité et inclusion

3,2★

Équilibre travail-vie privée

3,2★

Équilibre travail-vie privée

3,0★

Équipe dirigeante

3,0★

Équipe dirigeante

3,8★

Rémunération et avantages

3,8★

Rémunération et avantages

3,5★

Opportunités de carrière

3,5★

Opportunités de carrière

Opinion des employés

59%Approbation du PDG

Carol B. Tomé

59%Approbation du PDG

Carol B. Tomé

61%

61%Recommandent cette société

61%

61%Recommandent cette société

53%

53%Perspective commerciale positive

53%

53%Perspective commerciale positive

Ce que les employés en disent

UPS a 186 avis de plus que Boeing qui mentionnent « Pay and benefits » comme un avantage. « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Boeing. « Long hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez UPS.

Mots-clés du moment

Avantages

« Work life balance »dans 1220 avis

« Pay and benefits »dans 442 avis

Inconvénients

« Work life balance »dans 217 avis

« Large company »dans 284 avis

Mots-clés du moment

Avantages

« Pay and benefits »dans 628 avis

« Good pay »dans 1858 avis

Inconvénients