Comparer Caisse d'Epargne à HSH Nordbank BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Caisse d'Epargne et chez HSH Nordbank grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Caisse d'Epargne ou HSH Nordbank. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Caisse d'Epargne company icon

Caisse d'Epargne

HSH Nordbank company icon

HSH Nordbank

Évaluations d'employés

  • Caisse d'Epargne a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Opportunités de carrière, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • HSH Nordbank a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Note générale, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante et Culture et valeurs.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 236 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 39 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,3
Les employés Caisse d'Epargne ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés HSH Nordbank.
Opportunités de carrière
2,7
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,0
Rémunération et avantages
3,8
Les employés HSH Nordbank ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équilibre travail-vie privée
4,0
Les employés HSH Nordbank ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,0
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,2
Culture et valeurs
3,3
Approbation du PDG
Approbation du PDG
 Laurent Mignon PDG Caisse d'Epargne
82%
82% Laurent Mignon
Les employés Caisse d'Epargne ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 27%, par rapport à celle des employés HSH Nordbank.
Approbation du PDG
Constantin Von Oesterreich PDG HSH Nordbank
55%
55%Constantin Von Oesterreich
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
64%
Les employés Caisse d'Epargne ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 20%, par rapport à celle des employés HSH Nordbank.
Recommandent à un ami (%)
44%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
49%
Les employés Caisse d'Epargne ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 31%, par rapport à celle des employés HSH Nordbank.
Perspective commerciale positive
18%

Salaires

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Salaires pour des emplois similaires
Conseiller financier17 salaires
33 618 €/an
Manager3 salaires
47 388 €/an
Gestionnaire Back Office2 salaires
1 412 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Tickets restaurant » est l'avantage le plus mentionné chez Caisse d'Epargne.
  • « Pression commerciale » est l'inconvénient le plus mentionné chez Caisse d'Epargne.
Avantages
Avantages
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Inconvénients
Inconvénients
« Le salaire »(sur 10 avis)
Avis en vedette

Ancien intérimaire - conseiller(ère) commercial(e)

J'ai travaillé chez Caisse d'Epargne à moins d'un an

Avantages

Très bonne société avec de bonnes perspectives d'évolutions

Inconvénients

certains clients ne respectent pas forcément notre travail

Offres d'emploi