Comparer Caisse d'Epargne à Natwest BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Caisse d'Epargne et chez Natwest grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Caisse d'Epargne ou Natwest. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Caisse d'Epargne company icon

Caisse d'Epargne

Natwest company icon

Natwest

Évaluations d'employés

  • Caisse d'Epargne a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Approbation du PDG.
  • Natwest a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 353 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 547 avis)
Les employés Natwest ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,1
Opportunités de carrière
3,2
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
2,9
Rémunération et avantages
3,4
Les employés Natwest ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équilibre travail-vie privée
3,9
Les employés Natwest ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,9
Équipe dirigeante
3,2
Les employés Natwest ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,1
Culture et valeurs
3,6
Les employés Natwest ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
 Laurent Mignon PDG Caisse d'Epargne
76%
76% Laurent Mignon
Approbation du PDG
Sir Philip Hampton PDG Natwest
75%
75%Sir Philip Hampton
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
61%
Recommandent à un ami (%)
68%
Les employés Natwest ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
44%
Perspective commerciale positive
52%
Les employés Natwest ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés Caisse d'Epargne.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Conseiller financier43 salaires
32 051 €/an
Chargé D'affaire10 salaires
36 499 €/an
Chargée De Clientèle8 salaires
27 810 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Bonne ambiance » est l'avantage le plus mentionné chez Caisse d'Epargne.
  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez Natwest.
  • « Pression commerciale » est l'inconvénient le plus mentionné chez Caisse d'Epargne.
  • « Career progression » est l'inconvénient le plus mentionné chez Natwest.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Le salaire »(sur 11 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - GESTIONNAIRE DE CLIENTELE

Je travaille chez Caisse d'Epargne à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

Excellent managers Bon accompagnement de prise de poste Autonomie

Inconvénients

Il n’y a pas d’inconvénient majeur

Ancien employé - Directeur d'agence

J'ai travaillé chez Natwest à temps plein plus de 10 ans

Avantages

Collègues formidables dans les agences, excellente offre numérique qui facilite l'utilisation du service par les clients. Excellente rémunération et horaires de travail stables.

Inconvénients

Des conférences téléphoniques constantes, un accent toujours placé sur ce que vous n'avez pas réalisé, même si c'est insignifiant. Pas de flexibilité ni d'empathie. Incroyablement stressant et peu... gratifiant. Cela paye d'être là avec les bonnes personnes, sans quoi la vie est un enfer.

Conseils à la direction

Soutenir l'ensemble du personnel, qu'il soit ou non aimé de la direction. Certaines personnes veulent simplement continuer à travailler.

Offres d'emploi

Natwest a récemment posté 140 emplois de plus que Caisse d'Epargne.