Comparer Carrefour à Groupe Casino BÊTA

Comparez Groupe Casino avec Carrefour : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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Carrefour

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Groupe Casino

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 2840 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 91 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,2
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,3
Rémunération et avantages
3,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,1
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,0
Équipe dirigeante
2,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
3,0
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Alexandre Bompard PDG Carrefour
72%
72%Alexandre Bompard
Approbation du PDG
Jean-Charles Naouri PDG Groupe Casino
76%
76%Jean-Charles Naouri
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
72%
Recommandent à un ami (%)
74%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
48%
Perspective commerciale positive
26%

Salaires

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Stagiaire16 salaires
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Business Development Analyst2 salaires
1 247 €/mois
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46 949 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Em dia »(sur 194 avis)
Avantages
« De travail »(sur 18 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Falta de »(sur 169 avis)
« Não tem »(sur 132 avis)
Inconvénients
« Manque de »(sur 11 avis)
« De travail »(sur 10 avis)
Avis en vedette

Ancien stagiaire - Analyste

J'ai travaillé chez Carrefour à moins d'un an

Avantages

Bon management super locaux. Sujets très intéressants et en lien avec l’actualité (environnement et santé)

Inconvénients

Locaux assez loin de Paris

Employé actuel - Responsable Communication

Je travaille chez Groupe Casino à temps partiel depuis plus de 3 ans

Avantages

Politique salariale, niveau d’exigence, réputation de l'entreprise, ouverture à l'avancement, volonté d'innovation

Inconvénients

Qualité et vétusté du matériel

Offres d'emploi