Comparer Cisco Systems à The University of North Carolina System BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Cisco Systems et chez The University of North Carolina System grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Cisco Systems ou The University of North Carolina System. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

Cisco Systems

The University of North Carolina System

Évaluations d'employés

Cisco Systems a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
The University of North Carolina System a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Approbation du PDG.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

4,3

★★★★★

(basée sur 79 avis)

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

4,0

★★★★★

(basée sur 647 avis)

Opportunités de carrière

4,4

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Opportunités de carrière

3,8

★★★★★

Rémunération et avantages

4,5

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,5, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Rémunération et avantages

3,0

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

4,3

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Équilibre travail-vie privée

3,8

★★★★★

Équipe dirigeante

3,9

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Équipe dirigeante

3,3

★★★★★

Culture et valeurs

4,4

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Culture et valeurs

3,8

★★★★★

Approbation du PDG

99%

99%Chuck Robbins

Approbation du PDG

100%

100%Bill Roper

Recommandent à un ami (%)

83%

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Recommandent à un ami (%)

80%

Perspective commerciale positive

70%

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 26%, par rapport à celle des employés The University of North Carolina System.

Perspective commerciale positive

44%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires

Ingénieur Logiciel10 salaires

56 835 €/an

Software Engineer9 salaires

52 591 €/an

Account Manager6 salaires

51 054 €/an

Afficher plus de salaires chez Cisco Systems (191)

Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

« Flexible work » est l'avantage le plus mentionné chez Cisco Systems.
« Work environment » est l'avantage le plus mentionné chez The University of North Carolina System.
« Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Cisco Systems.
« Low pay » est l'inconvénient le plus mentionné chez The University of North Carolina System.

Avantages

« Flexible work »(sur 1351 avis)

« Work from home »(sur 1270 avis)

Avantages

« Work environment »(sur 34 avis)

« Great place »(sur 27 avis)

Inconvénients

« Work life balance »(sur 569 avis)

« Big company »(sur 456 avis)

Inconvénients

« Low pay »(sur 22 avis)

« Budget cuts »(sur 12 avis)