Comparer Citi à FCA sp. z o.o. BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Citi et chez FCA sp. z o.o. grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Citi ou FCA sp. z o.o.. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Citi company icon

Citi

FCA sp. z o.o. company icon

FCA sp. z o.o.

Évaluations d'employés

  • Citi a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante et Culture et valeurs.
  • FCA sp. z o.o. a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Équilibre travail-vie privée, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 15905 avis)
Les employés Citi ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés FCA sp. z o.o..
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 2 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Les employés Citi ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés FCA sp. z o.o..
Opportunités de carrière
3,0
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Les employés Citi ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés FCA sp. z o.o..
Rémunération et avantages
3,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
5,0
Les employés FCA sp. z o.o. ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,6, par rapport à celle des employés Citi.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Les employés Citi ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 2,3, par rapport à celle des employés FCA sp. z o.o..
Équipe dirigeante
1,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Les employés Citi ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés FCA sp. z o.o..
Culture et valeurs
3,0
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Michael Corbat PDG Citi
89%
89%Michael Corbat
Approbation du PDG
Andrzej Szymowski PDG FCA sp. z o.o.
100%
100%Andrzej Szymowski
Les employés FCA sp. z o.o. ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 11%, par rapport à celle des employés Citi.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
75%
Recommandent à un ami (%)
100%
Les employés FCA sp. z o.o. ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 25%, par rapport à celle des employés Citi.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
61%
Perspective commerciale positive
N/A

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Risk Manager2 salaires
95 373 €/an
Intern2 salaires
1 463 €/mois
M&A Analyst1 salaires
67 354 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez Citi.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Citi.
Avantages
Avantages
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Inconvénients
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Citi à temps plein

Avantages

Excellent work culture. No firing

Inconvénients

Relaxed environment. Risk averse culture

Offres d'emploi