Comparer Cooper Concepts à Chicago Marketing BÊTA

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Chicago Marketing

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 36 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 179 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,0
Opportunités de carrière
4,1
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
2,6
Rémunération et avantages
3,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,5
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,8
Équipe dirigeante
3,9
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,1
Culture et valeurs
4,0
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Apryl Christensen PDG Cooper Concepts
53%
53%Apryl Christensen
Approbation du PDG
Jacob Cline PDG Chicago Marketing
83%
83%Jacob Cline
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
45%
Recommandent à un ami (%)
77%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
39%
Perspective commerciale positive
72%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Aucun avis pour cette entreprise.
Avantages
« Cmi »(sur 10 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 14 avis)
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Offres d'emploi