Comparer Criteo à Deezer BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Criteo et chez Deezer grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Criteo ou Deezer. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Criteo company icon

Criteo

Deezer company icon

Deezer

Évaluations d'employés

  • Criteo a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Rémunération et avantages et Approbation du PDG.
  • Deezer a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 667 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 136 avis)
Les employés Deezer ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Criteo.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,3
Opportunités de carrière
3,6
Les employés Deezer ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Criteo.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,1
Rémunération et avantages
3,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,1
Équilibre travail-vie privée
4,2
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,9
Culture et valeurs
4,2
Les employés Deezer ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Criteo.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Megan Clarken PDG Criteo
86%
86%Megan Clarken
Les employés Criteo ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 16%, par rapport à celle des employés Deezer.
Approbation du PDG
Hans-Holger Albrecht PDG Deezer
70%
70%Hans-Holger Albrecht
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
79%
Recommandent à un ami (%)
84%
Les employés Deezer ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Criteo.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
43%
Perspective commerciale positive
67%
Les employés Deezer ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 24%, par rapport à celle des employés Criteo.

Salaires

Parmi les 3 principaux emplois communs aux deux entreprises, les salaires de Criteo étaient en moyenne supérieurs de 12 189 € que ceux de Deezer.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Software Engineer29 salaires
54 970 €/an
Product Manager10 salaires
62 544 €/an
Senior Data Analyst10 salaires
55 500 €/an
Salaires pour des emplois similaires
Software Engineer17 salaires
47 023 €/an
Product Manager7 salaires
44 634 €/an
Data Scientist7 salaires
44 790 €/an

Ce que les employés en disent

  • « Smart people » est l'avantage le plus mentionné chez Criteo.
  • « Bonne ambiance » est l'avantage le plus mentionné chez Deezer.
  • « French » est l'inconvénient le plus mentionné chez Criteo.
  • « Entre les » est l'inconvénient le plus mentionné chez Deezer.
Avantages
Avantages
Avantages
« De travail »(sur 10 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« French »(sur 23 avis)
« Career path »(sur 14 avis)
Inconvénients
« Entre les »(sur 8 avis)
« Manque de »(sur 7 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Software Development Engineer

Je travaille chez Criteo à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

- Salaire très compétitif - Bon package - Des collaborateurs : intelligents, bienveillants, passionnés - Des missions aux enjeux techniques intéressants - Une très bonne politique de télétravail... avec des outils parfaitement fonctionnel - Une codebase globalement de qualité (suivant les bonnes pratiques et les mises à jour régulière) - Beaucoup de documentation ce qui permet un ramp-up en douceur

Inconvénients

- La situation de l'entreprise qui peut amener à se poser des questions (Fin des cookies, Covid 19, décroissance) malgré des annonces qui vont dans le bon sens, la situation reste quand même assez... flou

Stagiaire actuel - Ingénieur Développement Logiciel

Je travaille chez Deezer à

Avantages

Mission attractive, équipe très sympa, paie très compétitive pour les stagiaires, locaux etc. en fait tout

Inconvénients

Beaucoup de vocabulaire startup nation :p

Offres d'emploi

Criteo a récemment posté 32 emplois de plus que Deezer.