Comparer Dana-Farber Cancer Institute à Boston Children's Hospital BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Dana-Farber Cancer Institute et chez Boston Children's Hospital grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Dana-Farber Cancer Institute ou Boston Children's Hospital. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Dana-Farber Cancer Institute

Évaluations d'employés

  • Dana-Farber Cancer Institute a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Culture et valeurs et Recommandent à un ami (%).
  • Boston Children's Hospital a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Équipe dirigeante, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 532 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 837 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,6
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,9
Les employés Dana-Farber Cancer Institute ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Boston Children's Hospital.
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,1
Culture et valeurs
4,0
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Laurie H. Glimcher PDG Dana-Farber Cancer Institute
85%
85%Laurie H. Glimcher
Approbation du PDG
Sandra L. Fenwick PDG Boston Children's Hospital
92%
92%Sandra L. Fenwick
Les employés Boston Children's Hospital ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Dana-Farber Cancer Institute.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
83%
Les employés Dana-Farber Cancer Institute ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 9%, par rapport à celle des employés Boston Children's Hospital.
Recommandent à un ami (%)
74%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
59%
Perspective commerciale positive
61%

Salaires

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Plant Manager1 salaires
68 309 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • Boston Children's Hospital a 37 avis de plus que Dana-Farber Cancer Institute qui mentionnent « Good benefits » comme un avantage.
  • Boston Children's Hospital a 27 avis de plus que Dana-Farber Cancer Institute qui mentionnent « Low pay » comme un inconvénient.
  • Boston Children's Hospital a 8 avis de plus que Dana-Farber Cancer Institute qui mentionnent « Room for growth » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
« Great place »(sur 44 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Low pay »(sur 23 avis)
Inconvénients
« Low pay »(sur 50 avis)
Avis en vedette

Offres d'emploi

Boston Children's Hospital a récemment posté 13 emplois de plus que Dana-Farber Cancer Institute.