Comparer Dassault Systemes à SAP BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Dassault Systemes et chez SAP grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Dassault Systemes ou SAP. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

Dassault Systemes

SAP

Évaluations d'employés

SAP a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

4,1

★★★★★

(basée sur 175 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

4,6

★★★★★

(basée sur 14862 avis)

Les employés SAP ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Opportunités de carrière

3,7

★★★★★

Opportunités de carrière

4,4

★★★★★

Les employés SAP ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Rémunération et avantages

3,7

★★★★★

Rémunération et avantages

4,5

★★★★★

Les employés SAP ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Équilibre travail-vie privée

4,2

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

4,4

★★★★★

Équipe dirigeante

3,7

★★★★★

Équipe dirigeante

4,2

★★★★★

Les employés SAP ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Culture et valeurs

3,8

★★★★★

Culture et valeurs

4,6

★★★★★

Les employés SAP ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Approbation du PDG

84%

84%Bernard Charlès

Approbation du PDG

98%

98%Christian Klein

Les employés SAP ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 14%, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Recommandent à un ami (%)

82%

Recommandent à un ami (%)

95%

Les employés SAP ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 13%, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Perspective commerciale positive

59%

Perspective commerciale positive

88%

Les employés SAP ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 29%, par rapport à celle des employés Dassault Systemes.

Salaires

Dassault Systemes a 272 salaires soumis de plus que SAP.

Salaires pour des emplois similaires

Ingénieur26 salaires

1 288 €/mois

Ingénieur R&D10 salaires

43 675 €/an

Sales Manager5 salaires

78 882 €/an

Afficher plus de salaires chez Dassault Systemes (635)

Salaires pour des emplois similaires

Intern9 salaires

1 420 €/mois

Senior Software Development Manager3 salaires

90 462 €/an

Account Executive6 salaires

84 223 €/an

Afficher plus de salaires chez SAP (363)

Ce que les employés en disent

« Work environment » est l'avantage le plus mentionné chez Dassault Systemes.
« Flexible working hours » est l'avantage le plus mentionné chez SAP.
« French » est l'inconvénient le plus mentionné chez Dassault Systemes.
« Big company » est l'inconvénient le plus mentionné chez SAP.

Avantages

« Work environment »(sur 91 avis)

« Work culture »(sur 69 avis)

Avantages

« Flexible working hours »(sur 536 avis)

« Good benefits »(sur 470 avis)

Inconvénients

« French »(sur 53 avis)

« Work life balance »(sur 22 avis)

Inconvénients

« Big company »(sur 208 avis)

« Large company »(sur 182 avis)