Comparer Decathlon à Intersport BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Decathlon et chez Intersport grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Decathlon ou Intersport. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Decathlon

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Intersport

Évaluations d'employés

  • Decathlon a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 3695 avis)
Les employés Decathlon ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Intersport.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,3
(basée sur 186 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Les employés Decathlon ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Intersport.
Opportunités de carrière
2,9
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,3
Les employés Decathlon ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Intersport.
Rémunération et avantages
2,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,5
Les employés Decathlon ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Intersport.
Équipe dirigeante
2,9
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,2
Les employés Decathlon ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Intersport.
Culture et valeurs
3,4
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Michel Aballea PDG Decathlon
92%
92%Michel Aballea
Les employés Decathlon ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 28%, par rapport à celle des employés Intersport.
Approbation du PDG
Franz Julen PDG Intersport
64%
64%Franz Julen
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
80%
Les employés Decathlon ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 35%, par rapport à celle des employés Intersport.
Recommandent à un ami (%)
45%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
66%
Les employés Decathlon ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 37%, par rapport à celle des employés Intersport.
Perspective commerciale positive
28%

Salaires

Decathlon a 1 257 salaires soumis de plus que Intersport.
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Ce que les employés en disent

  • Decathlon a 123 avis de plus que Intersport qui mentionnent « Bonne ambiance » comme un avantage.
  • « Working hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez Decathlon.
  • « Manque de » est l'inconvénient le plus mentionné chez Intersport.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Low salary »(sur 42 avis)
Inconvénients
« Manque de »(sur 5 avis)
« Primes »(sur 4 avis)
Avis en vedette

Ancien stagiaire - Ingénieur Produit

J'ai travaillé chez Decathlon à moins d'un an

Avantages

Culture d'entreprise dynamique Autonomie Sport Diversité de missions

Inconvénients

Inertie et lourdeur des process internes

Ancien intérimaire - Vendeur

J'ai travaillé chez Intersport à

Avantages

bonne esprit d'equipe être sportif rien d'autre à signaler

Inconvénients

rien de special à signaler

Offres d'emploi

Decathlon a récemment posté 280 emplois de plus que Intersport.