Comparer Dell Technologies à Vivo (Telefônica Brasil) BÊTA

Comparez Vivo (Telefônica Brasil) avec Dell Technologies : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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Dell Technologies

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,3
(basée sur 84 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 3417 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,9
Rémunération et avantages
4,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,2
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,9
Équipe dirigeante
3,3
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,2
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Michael S. Dell PDG Dell Technologies
96%
96%Michael S. Dell
Approbation du PDG
Antonio Carlos Valente da Silva PDG Vivo (Telefônica Brasil)
98%
98%Antonio Carlos Valente da Silva
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
90%
Recommandent à un ami (%)
88%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
81%
Perspective commerciale positive
67%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Inside Sales Representative8 salaires
36 262 €/an
Ingénieur Commercial6 salaires
45 664 €/an
EMEA Tech Support Analyst3 salaires
32 403 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« No cons »(sur 274 avis)
Inconvénients
« Falta de »(sur 312 avis)
« Da empresa »(sur 254 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Senior Sales Manager

Je travaille chez Dell Technologies à temps plein depuis plus de 8 ans

Avantages

opportunités de carrières, variétés des missions, engagement communautaire, travail collaboratif, écoute de la direction sur les idées qu'on peut proposer, travail collaboratif

Inconvénients

process complexes et parfois centralisés ce qui ne permet pas toujours une grande souplesse

Offres d'emploi