Comparer Deloitte à Capital One BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Deloitte et chez Capital One grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Deloitte ou Capital One. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Deloitte

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Capital One

Évaluations d'employés

  • Deloitte a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Opportunités de carrière.
  • Capital One a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 58326 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 10119 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,1
Les employés Deloitte ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Capital One.
Opportunités de carrière
3,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,4
Rémunération et avantages
4,1
Les employés Capital One ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Deloitte.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,0
Équilibre travail-vie privée
4,1
Les employés Capital One ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,1, par rapport à celle des employés Deloitte.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,6
Équipe dirigeante
3,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,9
Culture et valeurs
4,2
Les employés Capital One ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Deloitte.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Punit Renjen PDG Deloitte
92%
92%Punit Renjen
Approbation du PDG
Richard D. Fairbank PDG Capital One
95%
95%Richard D. Fairbank
Les employés Capital One ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Deloitte.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
79%
Recommandent à un ami (%)
83%
Les employés Capital One ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Deloitte.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
72%
Perspective commerciale positive
75%
Les employés Capital One ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Deloitte.

Salaires

Deloitte a 1 982 salaires soumis de plus que Capital One.
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Ingénieur D'Affaires1 salaires
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Ce que les employés en disent

  • « Good work culture » est l'avantage le plus mentionné chez Deloitte.
  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez Capital One.
  • « Long working hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez Deloitte.
  • « Performance management » est l'inconvénient le plus mentionné chez Capital One.
Avantages
Avantages
« Great people »(sur 1348 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« No work life »(sur 1617 avis)
Inconvénients
Avis en vedette
« Cool »21 sept. 2021

Stagiaire actuel - Stagiaire

Je travaille chez Deloitte à

Avantages

Equipe présente à chaque fois

Inconvénients

Travail Sous tension. Mais ça va

Employé actuel - Développeur

Je travaille chez Capital One à temps plein depuis plus d'un an

Avantages

primes + salaires Poste Ingénieur LIlle

Inconvénients

temps salaires Poste Ingénieur LIlle

Offres d'emploi

Deloitte a récemment posté 52 169 emplois de plus que Capital One.