Comparer Deloitte à Suncor BÊTA

Comparez Suncor avec Deloitte : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 32072 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 666 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,0
Opportunités de carrière
3,5
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,4
Rémunération et avantages
4,3
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,0
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,7
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Joe Ucuzoglu - US PDG Deloitte
90%
90%Joe Ucuzoglu - US
Approbation du PDG
Steve Williams PDG Suncor
91%
91%Steve Williams
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
79%
Recommandent à un ami (%)
79%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
69%
Perspective commerciale positive
75%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Senior Consultant61 salaires
52 767 €/an
Manager44 salaires
67 723 €/an
Auditeur Financier33 salaires
1 494 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
« Good pay »(sur 65 avis)
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Deloitte à temps plein depuis plus de 5 ans

Avantages

Montée en compétences techniques et managériales rapide Missions variées pour des clients de premiers plans Des horaires convenables la plupart du temps

Inconvénients

Culture encore très orientée audit

« Tec »6 janv. 2020

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Suncor à temps plein depuis plus de 5 ans

Avantages

Société internationale, multiculturelle, performante . Encourage la formation des salariés par un accompagnement financier et logistique.

Inconvénients

Ne tolère pas les retards et surtout les absences répétées.

Offres d'emploi