Comparer EY à Orange

Découvrez les conditions de travail chez EY et chez Orange grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez EY ou Orange. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

EY

Gestion comptable et fiscale

EY

Gestion comptable et fiscale

Orange

Services de télécommunications

Orange

Services de télécommunications

Salaires

Auditeur Financier

202 salaires

1 759 €/mois (total)

202 salaires

Senior Consultant

277 salaires

52 745 €/an (total)

277 salaires

Manager

139 salaires

67 044 €/an (total)

139 salaires

Stagiaire

145 salaires

1 357 €/mois (total)

145 salaires

Consultant

24 salaires

41 333 €/an (total)

24 salaires

Manager

25 salaires

51 213 €/an (total)

25 salaires

Évaluations d'employés

EY a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Diversité et inclusion, Équipe dirigeante, Opportunités de carrière, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.

Orange a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Note générale, Équilibre travail-vie privée, Rémunération et avantages et Recommandent à un ami.

Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Culture et valeurs.

Note générale

3,9

★★★★★

Sur la base de 55902 avis

3,9

★★★★★

Sur la base de 55902 avis

3,9★

Culture et valeurs

3,9★

Culture et valeurs

4,1★

Diversité et inclusion

Note plus élevée

4,1★

Plus élevée

Diversité et inclusion

3,0★

Équilibre travail-vie privée

3,0★

Équilibre travail-vie privée

3,6★

Équipe dirigeante

Note plus élevée

3,6★

Plus élevée

Équipe dirigeante

3,4★

Rémunération et avantages

3,4★

Rémunération et avantages

4,1★

Opportunités de carrière

Note plus élevée

4,1★

Plus élevée

Opportunités de carrière

Opinion des employés

90%Approbation du PDG

Carmine Di Sibio

90%Approbation du PDG

Carmine Di Sibio

79%

79%Recommandent à un ami

79%

79%Recommandent à un ami

74%

74%Perspective commerciale positive

Les employés EY ont donné pour « Perspective commerciale positive » une note supérieure de 12% par rapport à celle des employés Orange.

74%

74%Perspective commerciale positive

Note générale

4,0

★★★★★

Sur la base de 5464 avis

4,0

★★★★★

Sur la base de 5464 avis

3,9★

Culture et valeurs

3,9★

Culture et valeurs

4,0★

Diversité et inclusion

4,0★

Diversité et inclusion

3,9★

Équilibre travail-vie privée

Note plus élevée

3,9★

Plus élevée

Équilibre travail-vie privée

3,5★

Équipe dirigeante

3,5★

Équipe dirigeante

3,5★

Rémunération et avantages

Note plus élevée

3,5★

Plus élevée

Rémunération et avantages

3,6★

Opportunités de carrière

3,6★

Opportunités de carrière

Opinion des employés

85%Approbation du PDG

Christel Heydemann

85%Approbation du PDG

Christel Heydemann

82%

82%Recommandent à un ami

Les employés Orange ont donné pour « Recommandent à un ami » une note supérieure de 3% par rapport à celle des employés EY.

82%

82%Recommandent à un ami

62%

62%Perspective commerciale positive

62%

62%Perspective commerciale positive

Ce que les employés en disent

« Good working environment » est l'avantage le plus mentionné chez EY. « Ambiance de travail » est l'avantage le plus mentionné chez Orange. « Long working hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez EY. « Low salaries » est l'inconvénient le plus mentionné chez Orange.

Mots-clés du moment

Avantages

« Good working environment »dans 2027 avis

« Good work culture »dans 1065 avis

Inconvénients

« Long working hours »dans 4679 avis

« Hours during busy »dans 324 avis

Mots-clés du moment

Avantages

« Ambiance de travail »dans 85 avis

« Bonne ambiance »dans 239 avis

Inconvénients