Comparer EY à Tata Consultancy Services BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez EY et chez Tata Consultancy Services grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez EY ou Tata Consultancy Services. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

EY

Tata Consultancy Services

Évaluations d'employés

EY a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
Tata Consultancy Services a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Équilibre travail-vie privée, Culture et valeurs et Perspective commerciale positive.
Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Note générale.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,8

★★★★★

(basée sur 27481 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,8

★★★★★

(basée sur 49731 avis)

Opportunités de carrière

4,0

★★★★★

Les employés EY ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Tata Consultancy Services.

Opportunités de carrière

3,6

★★★★★

Rémunération et avantages

3,2

★★★★★

Rémunération et avantages

3,1

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

2,9

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

3,9

★★★★★

Les employés Tata Consultancy Services ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,0, par rapport à celle des employés EY.

Équipe dirigeante

3,3

★★★★★

Équipe dirigeante

3,1

★★★★★

Culture et valeurs

3,7

★★★★★

Culture et valeurs

3,9

★★★★★

Approbation du PDG

92%

92%Carmine Di Sibio

Les employés EY ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Tata Consultancy Services.

Approbation du PDG

89%

89%Rajesh Gopinathan

Recommandent à un ami (%)

78%

Recommandent à un ami (%)

76%

Perspective commerciale positive

64%

Perspective commerciale positive

67%

Les employés Tata Consultancy Services ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés EY.

Salaires

EY a 1 373 salaires soumis de plus que Tata Consultancy Services.

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Ce que les employés en disent

« Good working environment » est l'avantage le plus mentionné chez EY.
« Good work environment » est l'avantage le plus mentionné chez Tata Consultancy Services.
« Long working hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez EY.
« Salary hike » est l'inconvénient le plus mentionné chez Tata Consultancy Services.

Avantages

« Good working environment »(sur 1383 avis)

« Great people »(sur 1047 avis)

Avantages

« Good work environment »(sur 3531 avis)

« Good onsite opportunities »(sur 2802 avis)

Inconvénients

« Long working hours »(sur 2827 avis)

« Working hours »(sur 340 avis)

Inconvénients

« Salary hike »(sur 1422 avis)

« Work life balance »(sur 1397 avis)