Comparer Edward Jones à Equitable Advisors BÊTA

Comparez Equitable Advisors avec Edward Jones : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
Edward Jones company icon

Edward Jones

Equitable Advisors company icon

Equitable Advisors

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 2640 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 1337 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,8
Opportunités de carrière
4,1
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Rémunération et avantages
3,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équilibre travail-vie privée
4,0
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,8
Équipe dirigeante
4,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
4,1
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Penny Pennington  PDG Edward Jones
90%
90%Penny Pennington
Approbation du PDG
Mark Pearson PDG Equitable Advisors
95%
95%Mark Pearson
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
73%
Recommandent à un ami (%)
77%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
67%
Perspective commerciale positive
73%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
conducteur d'opérations1 salaires
47 159 €/an
Salaires pour des emplois similaires
Intern M&A Analyst1 salaires
2 080 €/mois

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Home office »(sur 163 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Door knocking »(sur 177 avis)
« Door to door »(sur 161 avis)
Inconvénients
« Licensing »(sur 60 avis)
« Long hours »(sur 51 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Equitable Advisors à temps partiel

Avantages

travaille sans pression , des horaires qui me corespondent

Inconvénients

aucun aucun aucun aucun aucun

Offres d'emploi