Comparer Enterprise à UPS BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Enterprise et chez UPS grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez Enterprise ou UPS. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

Enterprise

UPS

Évaluations d'employés

Enterprise a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Opportunités de carrière, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.
UPS a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée et Recommandent à un ami (%).
Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Note générale.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,5

★★★★★

(basée sur 19359 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,5

★★★★★

(basée sur 26014 avis)

Opportunités de carrière

3,9

★★★★★

Les employés Enterprise ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés UPS.

Opportunités de carrière

3,5

★★★★★

Rémunération et avantages

3,4

★★★★★

Rémunération et avantages

3,8

★★★★★

Les employés UPS ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Enterprise.

Équilibre travail-vie privée

2,6

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

3,2

★★★★★

Les employés UPS ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Enterprise.

Équipe dirigeante

3,5

★★★★★

Les employés Enterprise ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés UPS.

Équipe dirigeante

3,0

★★★★★

Culture et valeurs

3,6

★★★★★

Les employés Enterprise ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés UPS.

Culture et valeurs

3,2

★★★★★

Approbation du PDG

80%

80%Chrissy Taylor

Les employés Enterprise ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 15%, par rapport à celle des employés UPS.

Approbation du PDG

65%

65%Carol B. Tomé

Recommandent à un ami (%)

61%

Recommandent à un ami (%)

63%

Perspective commerciale positive

59%

Les employés Enterprise ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés UPS.

Perspective commerciale positive

54%

Salaires

UPS a 75 salaires soumis de plus que Enterprise.

Salaires pour des emplois similaires

Management Trainee9 salaires

1 663 €/mois

Assistant Manager4 salaires

1 904 €/mois

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Ce que les employés en disent

« Great people » est l'avantage le plus mentionné chez Enterprise.
« Good pay » est l'avantage le plus mentionné chez UPS.
Enterprise a 3 760 avis de plus que UPS qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.

Avantages

« Great people »(sur 942 avis)

« Great training program »(sur 636 avis)

Avantages

« Good pay »(sur 1858 avis)

« Great benefits »(sur 1704 avis)

Inconvénients

« Long hours »(sur 4860 avis)

« No work life »(sur 1127 avis)

Inconvénients

« Long hours »(sur 1100 avis)

« Hard work »(sur 803 avis)