Comparer Estée Lauder Companies à Sephora BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Estée Lauder Companies et chez Sephora grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Estée Lauder Companies ou Sephora. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Estée Lauder Companies company icon

Estée Lauder Companies

Sephora company icon

Sephora

Évaluations d'employés

  • Estée Lauder Companies a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Sephora a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Culture et valeurs.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 1683 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 4298 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,4
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Les employés Estée Lauder Companies ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Sephora.
Rémunération et avantages
3,3
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Fabrizio Freda PDG Estée Lauder Companies
90%
90%Fabrizio Freda
Approbation du PDG
Chris de Lapuente PDG Sephora
88%
88%Chris de Lapuente
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
76%
Les employés Estée Lauder Companies ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés Sephora.
Recommandent à un ami (%)
70%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
61%
Les employés Estée Lauder Companies ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés Sephora.
Perspective commerciale positive
51%

Salaires

Sephora a 114 salaires soumis de plus que Estée Lauder Companies.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Assistant chef de produits marketing opérationnel8 salaires
47 388 €/an
Manager1 salaires
52 611 €/an
Supply Chain Manager1 salaires
60 000 €/an
Salaires pour des emplois similaires
Conseillère De Vente7 salaires
1 594 €/mois
Manager4 salaires
2 157 €/mois
Assistant Category Manager4 salaires
1 207 €/mois

Ce que les employés en disent

  • « Great benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Estée Lauder Companies.
  • « Free products » est l'avantage le plus mentionné chez Sephora.
  • Sephora a 198 avis de plus que Estée Lauder Companies qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
« Free products »(sur 299 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 63 avis)
Inconvénients
« Part time »(sur 101 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Gestionnaire ADV

J'ai travaillé chez Estée Lauder Companies à temps plein plus d'un an

Avantages

- Tickets restaurant - Très bien localisé - Événements - Cadeaux

Inconvénients

Je n'en ai pas trouvé

« bien »19 oct. 2020

Employé actuel - Commercial Manager

Je travaille chez Sephora à temps partiel

Avantages

maquillage, parfum douche boule de bain et vernis

Inconvénients

attente commande long rupture de stock

Offres d'emploi

Sephora a récemment posté 1 329 emplois de plus que Estée Lauder Companies.