Comparer FMC à Axalta BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez FMC et chez Axalta grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez FMC ou Axalta. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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FMC

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Axalta

Évaluations d'employés

  • FMC a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 276 avis)
Les employés FMC ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Axalta.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 308 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Les employés FMC ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Axalta.
Opportunités de carrière
2,9
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,0
Rémunération et avantages
3,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,6
Les employés FMC ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Axalta.
Équipe dirigeante
2,9
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Les employés FMC ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Axalta.
Culture et valeurs
3,3
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Pierre Brondeau PDG FMC
92%
92%Pierre Brondeau
Les employés FMC ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés Axalta.
Approbation du PDG
Robert Bryant PDG Axalta
84%
84%Robert Bryant
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
79%
Les employés FMC ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 20%, par rapport à celle des employés Axalta.
Recommandent à un ami (%)
59%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
69%
Les employés FMC ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 28%, par rapport à celle des employés Axalta.
Perspective commerciale positive
41%

Salaires

Axalta a 8 salaires soumis de plus que FMC.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Traffic Manager1 salaires
39 884 €/an
Salaires pour des emplois similaires
President1 salaires
156 795 €/an
Commercial Assistant1 salaires
47 350 €/an
site it leader1 salaires
52 569 €/an

Ce que les employés en disent

  • « Work environment » est l'avantage le plus mentionné chez FMC.
  • « Good benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Axalta.
  • « Poor management » est l'inconvénient le plus mentionné chez FMC.
  • « Upper management » est l'inconvénient le plus mentionné chez Axalta.
Avantages
Avantages
« Good pay »(sur 11 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 7 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien employé - Scientifique en R&D mondiale

J'ai travaillé chez FMC à temps plein plus d'un an

Avantages

- Un salaire supérieur à celui du marché - Bons avantages : donnez une contrepartie de 80 % aux premiers 5 % cotisés au plan 401(k) et une cotisation annuelle de 5 % ; pour les soins de santé, ils... offrent un plan de prestataires de soins privilégiés coûteux ou une franchise élevée ; les soins dentaires sont bons ; la vision est excellente - De nombreux groupes de salariés pour couvrir les intérêts - Activités intéressantes des employés tout au long de l'année - Investir beaucoup dans la recherche et le développement pour un avenir prometteur - Une culture qui met l'accent sur la sécurité

Inconvénients

- La plupart des membres du conseil d'administration et des cadres sont des blancs ; ils parlent de la diversité, mais ne la pratiquent pas - Les formulations font la loi : les décisions d’affaires... sont basées sur des formulations et très peu sur les apports des autres groupes (biologie, processus, enregistrement, analytique, etc.) - Beaucoup de communications d'entreprise se concentrent sur le siège social, alors que seul un petit pourcentage de l'entreprise y travaille

Conseils à la direction

Continuez à soutenir la recherche et le développement ! La société dispose d'un pipeline très solide et d'un avenir prometteur.

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Axalta à

Avantages

Ils prennent le temps de bien expliquer les taches et missions

Inconvénients

Peu d'avantage en nature d'autant plus que le salaire n'est pas très élevé

Offres d'emploi

Axalta a récemment posté 12 emplois de plus que FMC.