Comparer Facebook à ENGIE BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Facebook et chez ENGIE grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Facebook ou ENGIE. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Évaluations d'employés

  • Facebook a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,5
(basée sur 4153 avis)
Les employés Facebook ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,9, par rapport à celle des employés ENGIE.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 1317 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,4
Les employés Facebook ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 1,1, par rapport à celle des employés ENGIE.
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,7
Les employés Facebook ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,3, par rapport à celle des employés ENGIE.
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,0
Les employés Facebook ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés ENGIE.
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
4,2
Les employés Facebook ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 1,1, par rapport à celle des employés ENGIE.
Équipe dirigeante
3,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,4
Les employés Facebook ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,9, par rapport à celle des employés ENGIE.
Culture et valeurs
3,5
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Mark Zuckerberg PDG Facebook
94%
94%Mark Zuckerberg
Les employés Facebook ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés ENGIE.
Approbation du PDG
Isabelle Kocher PDG ENGIE
88%
88%Isabelle Kocher
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
91%
Les employés Facebook ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 15%, par rapport à celle des employés ENGIE.
Recommandent à un ami (%)
76%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
84%
Les employés Facebook ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 32%, par rapport à celle des employés ENGIE.
Perspective commerciale positive
52%

Salaires

ENGIE a 916 salaires soumis de plus que Facebook.
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Ce que les employés en disent

  • « Free food » est l'avantage le plus mentionné chez Facebook.
  • « Bonne ambiance » est l'avantage le plus mentionné chez ENGIE.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Facebook.
  • « Manque de » est l'inconvénient le plus mentionné chez ENGIE.
Avantages
Avantages
« Free food »(sur 377 avis)
« Smart people »(sur 308 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 84 avis)
Inconvénients
« Manque de »(sur 37 avis)
« Trop de »(sur 21 avis)
Avis en vedette
« top »10 oct. 2020

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Facebook à

Avantages

resto offert, tres jolie vue

Inconvénients

aucun inconvenient c'etait vraiment top

« Super sympa »27 sept. 2020

Stagiaire actuel - Analyste Strat gie

Je travaille chez ENGIE à

Avantages

L'entreprise est vraiment très sympathique.

Inconvénients

Il n'y en a pas du tout.

Offres d'emploi

ENGIE a récemment posté 1 735 emplois de plus que Facebook.